招聘|国外50多名员工打工大半年,才发现公司和老板都是假的,下场超惨( 二 )


他引用了Steve Jobs的一句话表明态度:“如果你想让每个人都高兴 , 就不要当领导了 , 去卖冰激凌吧 。 ”
Ali连社交媒体都玩得很溜 , 他在Instagram上有9万多名粉丝 ,
他描述自己是网红 , 也是一位模特 ,
公众形象始终维护得非常好 , 让员工们都很佩服 。

(Ali在Ins上发的照片)
以上种种表现 , 都让Ali显得很像一位有人格魅力的领导 ,
27岁设计师Gemma Brett觉得他英俊迷人 , 说他像万人迷大明星Tom Cruise一样有魅力 。

(Gemma Brett)
很多新员工都被老板的精气神带动 , 工作很有干劲儿 ,
再加上疫情期间 , 能找到一份工作不容易 , 大家都很珍惜这个机会 。
新员工们入职后的几个月 , Madbird公司一直运营良好 ,
还聘请了更多设计师 , 以备销售人员谈下更多项目后 , 可以及时完成积压的订单 。
26岁小伙Jordan Carter在2020年9月加入Madbird公司 , 当销售员 , 推销“重新设计公司网站”或“构建应用程序”的服务 。
他工作非常卖力 , 不到五个月时间 , 就联系了1万名潜在客户 ,
到2021年1月 , 他就凭勤奋的工作态度 , 赢得了“月度最佳员工”称号 。

(Jordan Carter)
但是 , 他也有一个苦衷 ,
那就是努力工作半天 , 却没挣到一分钱 。
入职时签的劳动合同里写着 , 新员工有6个月试用期 , 期间没有固定收入 ,
每完成一单生意 , 能从中获得一定比例的提成 ,
只有过了试用期、成为正式员工后 , 才能获得100%薪水 , 很多人工资能达到3.5万英镑 。
这种规定虽然严苛 , 但疫情当前 , 新招的员工很多都是在走投无路时找到这份工作 ,
虽然有所不满 , 还是默默接受了 。
而且 , Madbird公司从2020年9月开始招聘 , 到2021年2月 , 竟然没有签订一份合同 。
有些人入职没多久 , 发现赚不到钱就离职了 ,
但更多人选择留下 , 一待就是半年 , 待得越久越难走 。
一是因为疫情 , 工作不好找;
二是因为他们手里一直跟进的客户 , 说不定下周就签单 , 到时候他们就能拿到提成 , 谁都不想半途而废 , 白白错过赚钱的机会;
三是很多新员工入职已经快6个月 , 马上就要结束试用期 , 拿到固定工资了 。
【招聘|国外50多名员工打工大半年,才发现公司和老板都是假的,下场超惨】综合这些原因 , Madbird公司大多数新招的员工都留下了 ,
在没赚到一分钱的情况下 , 还为公司卖命 ,
有些人实在没钱了 , 不得不找家人借钱或透支信用卡来维持生活 。

(公司老板Ali)
就这样 , Madbird公司正常运作了将近半年 ,
谁都没想到 , 某一个看似平常的下午 , 发生了翻天覆地的变化 。
上文那位说老板Ali像Tom Cruise一样迷人的员工Gemma Brett , 入职只有两周 , 就发现这个公司怪怪的 。

(Gemma Brett)
她搜索了公司的办公地点 , 果然发现问题——
Madbird公司的网站上显示 , 办公场所是一处时髦的办公楼 ,
但在谷歌地图上 , 那个地址显示的是伦敦肯辛顿地区的一座高档公寓 。
担心弄错了 , Gemma特意联系了一位房产经纪人 , 咨询那栋房子的情况 ,
经纪人证实了她的怀疑 , Madbird公司所谓的办公地点 , 其实是一处民用住宅楼 , 根本不是什么公司总部 ,
在那里居住多年的居民们 , 也都没见过公司老板Ali Ayad这个人 。
发现问题后 , Gemma吓了一跳 ,
她把这件事告诉给一位比较信任的同事 , Antonia Stuart , 她负责帮公司拓展在迪拜的业务 。