怀孕|除了产假，怀孕生娃还有这么多假可以休，职场女性别白白浪费了( 二 ) 孕妇|保胎假|产假

产前假：都知道女性生完孩子要休产假，但你知道吗？在生产前也是可以休“产前假”的。不过这个假期只适合那些怀孕7个月以上的孕妇。
孕后期的孕妇往往会因为各种不便，可以享受2个半月的假期，如果身体还存在其他问题，产前假期可能还会更长。
孕妇从怀孕便开始请“保胎假” ，究竟合不合适？对于职场孕妈来说，既然有“保胎假”的说法，那么自己如果满足条件，自然要利用起来。不过有些时候，那些从怀孕开始就要求休假的职工，着实让公司犯了难。

毕竟长达一年多的假期，对于公司的运作也是有影响的，在保留职业和薪水的同时，工作却没有人完成，所以很多时候，公司都比较忌讳长时间地休假。
对于孕期请假这样的事情，希望孕妇还是要分情况而定。如果自己真的是身体特殊，需要请假在家保胎，那么无论多长时间都要请，这个时候孩子是最重要的；
但如果是只想有更多的假期，不用上班，还是要慎重考虑。虽然法律规定在孕期和哺乳期不能开除员工，但那些怀孕后女性被辞退的事情并不少见。

总的来说，就是该享受的权利孕妇自己要知道，但也不能拿孕妇身份当“挡箭牌” ，要根据自己实际情况来决定。
今日话题：你在孕期都享受过哪些假期福利呢？