【学生对老师的评语】1、老师授课的方式非常适合我们,他根据本课程知识结构的特点,重点突出,层次分明 。理论和实际相结合,通过例题使知识更条理化 。但授课速度有点快,来不及记录 。2、老师授课有条理,有重点,对同学既热情又严格,是各位老师学习的榜样 。3、老师上课有时非常幽默,有时非常严格,不过还是非常有教授风度的,不妨自己来听听嘛!大家很崇拜他哦!=4、老师治学严谨,要求严格,能深入了解学生的学习和生活状况,循循善诱,平易近人;注意启发和调动学生的积极性,课堂气氛较为活跃;上课例题丰富,不厌其烦,细心讲解,使学生有所收获;半数认真工整,批改作业认真及时并注意讲解学生易犯错误;最重要的是,段老师能虚心并广泛听取学生的意见和反馈信息,做到及时修正和调整自己的教学 。总之,段老师是一个不可多得的好教师 。5、老师对待教学认真负责,语言生动,条理清晰,举例充分恰当,对待学生严格要求,能够鼓励学生踊跃发言,使课堂气氛比较积极热烈 。6、课堂内容充实,简单明了,使学生能够轻轻松松掌握知识 。7、教学内容丰富有效,教学过程中尊重学生,有时还有些洋幽默,很受同学欢迎 。8、老师教学认真,课堂效率高,授课内容详细,我们学生大部分都能跟着老师思路学习,气氛活跃,整节课学下来有收获、欣喜,使人对此门课程兴趣浓厚 。9、一开始这门课的时候确实被教材的厚度吓了一跳,虽然现在已在老师的提纲挈领下掌握了重点,仍然对自己不是很有自信 。我认为电子化教
4.如何对教师工作评价该教师在工作期间,表现出强烈的敬业精神,深厚的专业思想和良好的师德 。工作态度极其认真,工作积极、细心、踏实,能虚心接受指导,较好地掌握运用管理方法与技巧 。全身心投入班级管理 。能较快地熟悉班情,独立妥善处理班级日常事物 。热爱学生、关心学生,特别注意了学生的个别教育,效果良好,班级各项考核均居年级首位 。因此深受学生爱戴 。被师生一致认为是一位非常优秀的班主任 。
教学表现:表现高度热忱,讲解钜细靡遗,能兼顾不同程度学生的需要,亦能根据学生反应及教师指导调整板书、速度、教学方式、内容……,努力求得学生最大利益 。批改作业认真,评语多样、丰富而恳切 。上课秩序掌控得宜,收放自如,优秀稳健 。发现问题能主动提出讨论,讨论中自然流露极佳学养与见识 。该教师工作期间认真负责,能妥善处理教材,备课完整 。课堂教学组织严密,应变能力强,能根据学生反应及教师指导调整板书、内容,教态自然,批改作业仔细、正确,并能注意学生共同的错误,晚自修期间能下班辅导,具备了一个教师应有的素质 。经验 。通过担任班主任,使我们认识到班主任工作的重要和辛苦,也了解和积累了一些班主任工作的方法和经验 。通过与学生的接触,对现今中学生的思想和观念有了进一步的了解和体会,对今后从事教师工作有很大的帮助 。
该教师工作认真,勤奋好学,踏实肯干,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,善于思考,能够举一反三 。对于别人提出的工作建议,可以虚心听龋在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务 。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务 。同时,该教师严格遵守我校各项规章制度,工作期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与学校同事和睦相处,与其一同工作的教师都对其表现予以肯定 。
5.小学教学评价怎么写,目标,能力,质量一、教育教学质量评价的目的和意义 教育教学质量评价的目的:通过监控与评价的实施,系统、科学、有效地评价各个学段的教育教学质量,充分发挥评价促进发展的功能,为学校全面贯彻教育方针,推进素质教育,落实新课程标准,改进课堂教学,促进教学质量稳步提升而服务;为教育行政部门作出教育教学改革与发展的决策提供依据,实现我校整体提升教学质量的目标 。
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