怎么写机关工作简报( 五 )


六是综合处理 。即通过对相关会议、文件材料、领导讲话等的分析、判断、提炼,从信息简报工作的角度予加工整理,形成富有特色的信息 。
这也是最为常用的一种便捷方法 。此外,还有阅读收听法、交换法、共享法、委托法、预测法、数据分析法以及上下延伸法、左右拓展法、内外挖掘法等等 。
但无论采取何种渠道和办法,我个人认为从事这项工作的同志最重要的是要有“三心” 。一是要“有心” 。
就是要自觉培养和提高信息意识和工作理念,在日常工作中牢牢把握领导的信息需求,切实做到“五勤”(即眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤),练就一双善于发现、挖掘有价值信息的“火眼金睛” 。二是要“用心” 。
“有心”是根本,“用心”是关键 。“用心”就是不停留于被动、表面的信息收集与编发,而是要本着积极、主动的态度,养成及时、准确、持续、广泛收集和编写信息简报的工作习惯,提高深入挖掘、分析、甑别和系统运用信息简报素材的工作能力 。
“用心”离不开“细心” 。“细心”贵在责任,贵在具体 。
只有养成“心细如发”、缜密思考、周全办事的良好习惯和作风,才能在编写工作中应付自如、应对得体,减少失误率,实现“无差错” 。三是要“耐心” 。
对信息需求的判断、对信息价值的评估、对材料的取舍、对编写角度的选择等等,都有赖于实践经验的积累,这种积累往往有个从“量变”到“质变”的过程,需要极大的耐心,因为有时候可能是“高投入、低产出”的 。这就特别需要我们发挥办公室的“三平”(平凡之中的伟大追求、平静之中的满腔热血、平常之中的强烈责任感)精神,兢兢业业、扎扎实实做好本职工作 。
通过坚持推进一个时段,必能渐入佳境,收到实效,得成“正果” 。三、注重编写方法 一是平中寻“亮” 。
就是对于语言平淡、层次不高但又有其可取利用之处的“基层来稿”,要通过仔细阅读、分析和判断,找出其中的亮点,施以“去粗存精”式的内容调整、文字加工和润色,使其合乎规范,又 。
6.工作简报怎么写首先,要明确工作简报的特点 。
工作简报的特点是及时而又真实地反映情况 。如政府各部门、厂矿、企业、学校等召开的重大会议,情况发展变化很迅速,常常要每天简报一次,有时一日报几次,以便领导机关特别是分工主管此项工作的负责人,及时地全面地了解真实情况,指导工作 。
为此,执笔写简报的同志,务必机徽地掌握全面情况,并尽快写成文字;必要时还需要集体讨论后才可交主管领导人签发印刷 。其次,要清楚简报的内容 。
工作简报的内容,一般有二种情况: 1.综合报告一段时间内各方面的概括而又具体的情况 。如一次重要会议召开前的各方面的准备工作简报,某项重要活动,各地、各单位开展情况的简报 。
2.反映某项任务或某方面工作或科研进展的情况 。例如,对上级机关交给某一下级机关一项任务,限一年出显著成果 。
这样每隔一个阶段要写一次简报 。或手抄或印刷,均可 。
7.工作简报怎么写百度里有讲一些格式,如果你时间充裕的话可以去仔细看看,既然是工作简报那就看你的是属于什么性质的工作,是一般的单位还是说学校里的或者是政府部门的,格式都差不多,正文内容其实是对工作的一个阐述,简报主要是给别人看,比如说是给上级领导看,那么工作简报就是要给他们看好让他们知道我们不下具体做了什么事情,所以一定要简短,尤其是在目录中,最好是一眼就能看出是何人做了什么事情有何效果,如学生的工作简报:工房学院全体学生干部积极迎接新生报到··