9、公示:考试、考核结果经院党委审核后,确定拟聘用人员名单,报经市人事局同意后,在泰州人才网上公示5天 。10、聘用:公示无异议的,按照《泰州市事业单位实行聘用制暂行办法》的规定签定聘用合同,经审核签证后,按有关规定办理人事关系转移和人事代理手续 。
拟聘用人员与原单位签有双选协议的,应由本人在规定时间内自行负责处理 。被聘人员的人事关系由泰州市人才交流服务中心实行人事代理 。
五、受聘人员待遇: 被聘用人员列全额拨款事业单位编制,其受聘期间的待遇及管理等,按照国家和省市有关规定,以及受聘人员与用人单位签定的聘用合同执行 。六、组织领导和纪律监督: 1、整个招聘工作在学院党委的领导下,由人事处具体组织实施,同时接受市人事部门、纪检监察部门和社会各界的监督 。
2、从事招聘工作的人员,凡与报考者有夫妻关系,直系血亲关系,三代以内旁系血亲或者近姻关系的,必须实行公务回避 。3、对弄虚作假或违反招考纪律的学生,视情节轻重,分别给予取消考试资格、取消聘用资格的处罚 。
对违反招聘简章的工作人员,视情节轻重,给予批评教育或纪律处分 。泰州职业技术学院 2006年2月7日。
5.招聘启事怎样写格式围绕公司的优点来写,写清楚招抄聘的要求,多少人,具体的工作等 。
招聘要求:
岗位职责:销售?工作经验:不限
招聘要求:
1、高中以上学历,能力突出者可放宽学历要求,普通话流利,良好的沟通能力?;?
2、有望成为顶尖销售高手,收入上不封顶,有望成为优秀组织管理及经营人员?;?
3、性格开朗,富有爱心及高度责任感?;
4、普通话标准,善于交袭流,性格开朗;
5、勇于不断迎接新挑战,能承受较大的工作压力;??
6、具有良好的沟通、协调能力和吃苦耐劳精神 。
【个人的招聘简章怎么写】联系方式
公司地址、联系电话、邮箱等等都需要补充完整 。
扩展资料:
公司地址:应该包括关于公司地点的准确描述和前百往公司的交通指南 。
联系电话:不仅仅只有一个电话号码在上面,要两到三个,而且必须在电话前面写上联系人 。
邮箱:一般情况,求职者看到招聘信息,很少会通过度电话进行沟通,大多通过投递邮箱的方式,所以邮箱也是必留项 。
一份好的招聘信息,在追求专业性描述的基础上,要力求简洁,明确 。才能做到在最短的时间内找到最合适的人才放在最合适的岗位上 。
6.招聘启事怎么写 最好有范文招聘启事的写作格式及范文 标题直接写“启事”或加上启事的内容,即“招聘启事” **中学招聘教师启事 正文的内容一般要求写清楚启事的具体事项 。
首先介绍招聘单位的性质、所在城市、地理位置及企业的基本经营状况 。**中学隶属于**市教育局,是一所公办的全日制完全中学 。
因办学发展的需要,需向社会公开招聘老师若干名 。其次说明应聘者的条件:招聘的岗位、性别、年龄、学历、专业、工作经历等 。
一、所需学科:中文、数学、英语、物理、生物 。二、招聘条件:有良好的敬业精神和较强的教育、教学能力,大学本科及以上学历,年龄在45周岁以下,高级、特级教师年龄可适当放宽 。
第三应明确应聘者的工作待遇、优惠条件 。三、待遇:凡被聘用者,可办理正式调动手续,家属工作、子女入学问题学校帮助解决安排,年薪和待遇从优 。
最后应说明报名办法、需要准备的个人资料及应聘流程等 。四、报名办法:凡有意者,请将个人简历、学历证书、职称证书、身份证等复印件,近期照片两张,在**月**日前寄往**市教育局人事科 。
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