因为，你有越多的做事的理由你达成目标的欲望就会越强，你就越能够达成这个目标 。第五个步骤，分析你现在的位置，分析你的起始点 。
这一点是非常重要的，因为唯有知道自己从何处开始，你才知道下一步应该是如何地走 。所谓分析你的起始点是指你找出自己的长处，分析个人最强跟最弱的地方分别是什么？规划出你最需要学习的是什么？大部分的人在设定目标的时候呢常会犯下一个重要的错误：他们很快地着手于设定自己的目标，但是却没有先仔细地检查一下他们是不是有一个良好的基础在支撑着他们 。
第六个步骤，设定一个期限 。一个没有期限的目标不能是算做一个目标 。
另外，再设定迷你期限，也就是假如你设定了一个一年的目标，你就应该再分别设定12个单月的目标，两个半年的目标，四个每季的目标 。同时设立一个奖励自己的办法，以增强你的欲望，激起你热切的心意 。
第七个步骤，确认你要克服的障碍 。其实呢，障碍就是成功，成功的意思呢就是障碍 。
没有一件成功不是由障碍阻拦所成就的 。在你往自己的目标前进的时候呢，你所遇见的每一个障碍都是来帮助你达到你的目标 。
所以要先确认你的障碍，将他们列出来，写下来 。其次，对你面前的障碍设定重要性的优先顺序，找出哪一件事影响最大 。
发觉在通往成功路途中的大石块要全神贯注地解决它们 。第八个步骤是确认你所需要的知识 。
我们居住在一个以知识为基础的社会当中，不管你设定了什么目标，你想要完成它，你必定需要更多的知识来达成它 。你需要自我成长，需要不断地阅读、学习，吸收新的资讯来达成你的目标 。
首先呢要确认你是需要些什么知识；其次呢，为你的知识设定优先顺序、另外要借着询问来达到你的成功 。询问他人是你生活中成功的关键 。
第九个步骤是问自己并且确认谁是你的客户 。你我都有客户，我们都是在追求客户满足感的事业当中 。
而凡是为了要协助你达到你的目标的人都是你要满足的客户 。因为补偿定律或称为播种收割定律告诉我们，你所获得的，常常是多于你所付出的 。
所以如果你认真地好好播种，你的收成会比你播种的多出许多 。另外呢，服务定律是说不管你的客户是谁，你的回收永远相等于你所提供的服务 。
所以假如你要提高你的回收，你必须要提高你提供服务的价值 。还有回收定律，只要你在提供服务上多下工夫，你的回收一定会增加；以及倍增补偿定律 。
它是说，永远做多于你所当做的，永远多走一里路 。我愿和朋友您一起努力，为立志追求梦想的同路人点一盏心灵的明灯！欢迎来我家探询我的成功之路！我是蚁酷系统的陈金仕 。
您如果对在家工作感兴趣可以加qq:1513602016 第十个步骤是制订一个计划并且不断地更新这个计划 。所有成功的男士女士们呢都是一个成功的计划者，计 。
4. 工作目标怎么写 在写工作目标时，需从以下几点把握：
一、目标明确具体的（Specific）:
明确工作目标是什么，在多长时间内通过什么策略（或规划）达成什么样的结果 。
二、目标可衡量的（Measurable） :
明确工作目标的衡量标准，即目标须有定性和定量的衡量标准，来测量目标达成的进度和衡量最终结果 。
三、目标可接受的（Acceptable）:
工作目标是可被员工接受并能让员工通过努力实现的 。
四、现实可行的（Realistic）:
工作目标必须是结合公司实际来写 。
五、目标是有时限的（Timetable）: