2. 求职信怎么写 一、求职 信制作技巧 1、篇幅：一张A4纸打天下 求职 信该有多长？1000字以内足矣 。
长篇大论、洋洋洒洒、一泻千里的 求职 信固然不错，但可惜繁忙的人事经理不会花时间在你的 求职信 上 。一封短、平、快的 求职信 反而更容易抓住人事负责人的眼球 。
有人因此而提出 求职信 的“四段论”，认为求职信只需写四段，还具体到“每段五行”：第一段写求职信息来源及应聘岗位，第二段写个人资历，第三段写发展潜力，末了提出 面试 希望 。其实，不管是“几段论”，也无论是打印还是手写，我们都不主张求职信的篇幅超过一张A4纸，因为需要翻页的求职信有可能会让对方失去阅读的兴趣 。
一张A4纸打天下，足够了 。手写求职信：一个不错的选择 如果你的书法不是非常难看，那么可以尝试手写求职信 。
手写求职信更能显示求职的诚意，同时也在向对方表明：我并不是那种漫天撒网的人 。手写求职信的时候需要注意几个问题，其一要注意信纸和信封的选择，要选择比较庄重、严肃的信纸和信封，不要用那种带卡通图案或者设计花哨的 。
其二注意字的大小、字体以及行距，不要太小、太潦草，也不要写得密密麻麻一大片，眼花缭乱 。其三要注意信纸和信封的洁净，不要这里洒一点墨、那里沾一点水，如果写错了就尽可能重写而不要涂改 。
求职信可手写 小张平常比较喜欢书法，写得一手好字 。在参加 招聘 会之前，他看到同学们都打印求职信，觉得大家做出来的都千篇一律，没什么特点 。
他灵机一动，决定手写几份求职信 。在 招聘 会上，当小张向某单位递上自己的求职信的时候，用人单位一下子就被吸引住了：因为别人的都是打印或复印的，唯有小张的是手写的，而且写得非常工整、漂亮 。
在简短的交流之后，招聘 人员当场就决定让小张直接参加由该单位总经理亲自主持的复试 。而与小张条件相当、书法也不错但没有手写求职信的小刘，由于其求职信并不显眼，最终没得到 面试 的机会 。
要留下你完整的联络方式 这一条千万千万不能忘记，否则一番努力将是完全白费 。如果用人单位觉得你不错而决定给你一个 面试 的机会，却遍寻不着联系方式，这将是多么令人遗憾的事情！因此，请在求职信的显眼位置留下完整的联系方式，包括手机号码、家庭和宿舍电话号码、E-MAIL地址、住址及邮政编码等等 。
这些信息应当是最新的和全面的，其中尤以手机号码和E-MAIL地址最重要 。联络方式最好按常用程度进行书写，常用的写在前，不太常用的写在后 。
求职信制作中的忌讳问题 在制作求职信的过程中，有许多的细节需要我们注意，这些细节包括许多方面，有关于称呼的，关于语气的，关于内容的，关于格式的，等等 。如果不注意避免犯这些小错误，难免会在求职过程中引起许多的遗憾和不快 。
求职信的常见问题主要有： （1）文字性问题 错别字 。求职信中的错字、别字和病句一定要努力消灭干净 。
文字性错误在打印的求职信中尤为常见 。求职信是展示语言文字水平的绝好机会，而且许多单位对这方面的要求相当高，因此，在写完求职信的时候，一定仔细检查几遍，最好能请同学或老师提提意见，以确保万无一失 。
滥用缩写 。前面说过日期不要缩写，其实在求职信中，除非是众所周知的、常用的缩写外，尽量不要缩写 。
如“北京航天航空大学”不要写成“北航”，“中山大学”不要写成“中大” 。在许多情况下，你认为对方应当知道的缩写对方未必就知道，即使对方知道，充斥着诸如“北航”、“中大”等缩写的求职信也显得不严肃和没礼貌 。