祝公司生意 蒸蒸日上 鹏程万里 步步高升 一本万利
申请人 XXX 2010年X月X日
3. 辞职书怎么写 写明辞职的原因，辞去什么职务，什么工作 。
（四）结语
在正文后面写表示歉意的语句 。
（五）署名、日期
在正文右下方写上辞职人的姓名，在署名下面写具体的年、月、日 。
二、写辞职书应注意的问题
1.理由要充分、可信 。写辞职书，一定要充分考虑辞职的理由是否充分、可信 。因为只有理由充分、可信，才能得到批准 。但陈述理由的文字应扼要，不必展开 。
2.措辞要委婉、恳切 。用委婉、恳切的言词来表明辞职的
4. 谁帮我写一封辞职信 尊敬的领导：您好！ 我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职 。
我来公司也快两个月了，也很荣幸自己成为XX公司的一员 。在公司的这段时间里，我学到了很多知识与技巧，公司的经营状况也处于良好的态势 。
非常感激公司给予了我在这样的良好环境中，工作和学习的机会 。但是我因为个人原因需要辞职，因我通过这两个月的实习和培训感觉对零售行业仍然没有足够的经验且对以后的发展没有太大的信心，所以想申请辞职以免影响贵公司的正常营业和人员调整 。
我希望在2010年5月20日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选 。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事 。
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续 。此致敬礼！ 可以在上面稍微修改以下就可以了，最后签上自己的大名和日期就OK了，具体什么时候走什么时候拿工资那要问领导了 。
5. 辞职书怎么写 最受欢迎的理由（1）回家 （2）结婚 （3）公司太小，不适合我发展 。（4）工资太低，老板人太差，不肯发奖金，做的事又太累以上理由一般都会批的，不信你试试 （一）标题在第一行中间写“辞职书”三个字，或写“辞去***工作”等字样 。（二）称谓在第二行顶格写任职单位负责人姓名 。（三）正文写明辞职的原因，辞去什么职务，什么工作 。（四）结语在正文后面写表示歉意的语句 。（五）署名、日期在正文右下方写上辞职人的姓名，在署名下面写具体的年、月、日 。写辞职书应注意的问题1.理由要充分、可信 。写辞职书，一定要充分考虑辞职的理由是否充分、可信 。因为只有理由充分、可信，才能得到批准 。但陈述理由的文字应扼要，不必展开 。2.措辞要委婉、恳切 。用委婉、恳切的言词来表明辞职的诚意 。范文：尊敬的xx：我自xx年来到公司，工作中得到公司和您的培养，个人得到了很大的成长，公司的文化和环境也令我工作得非常开心 。现由于个人原因，我不得不提出辞职，希望能于2006年8月31日正式离职，请公司批准 。并请公司在8月31日前安排好人员接替我的工作，我将尽心交接 。下周一我会列出书面交接清单给您 。再次对您x年来的培养和指导表示衷心的感谢 。最后祝您、xx公司及公司的所有同事一切顺利！诚挚的xxx .给你找了一篇范文，呵呵！！！两年间，我跳槽九次，从作WAP开发到作网管，最短11天，最长是这次 。那时我找不准究竟要干什么，跳槽是我获取新知识的手段，跳槽使我心浮气躁 。来到这个新环境，开始感觉还不错，真是想好好干下去 。事实上也是如此，我很久没在一个公司干过这么长时间 。我原来有很多项目，本想拉到公司来做 。但是公司很多事情和你的行为让我感到失望 。我以为，跟随一个英明果断、有人格魅力的领导打工，我才有发展和前（钱）途 。在私企干了这么久，我非常了解老板之辛苦，老板也很难，所以我有利益上的不满很少说 。当我无法忍受的时候，就辞职 。但我觉得有些事情不得不说给你听（我不说没有人会说给你，这也是我要辞职的一个原因）： 1.作为老总，有些琐碎之事，你不该过问 。老总就应该做一些比较大、有水平的事情，整天盯着下边的员工毕竟让人不舒服 。例如，哪台计算机给谁使用，怎么又迟到早退啦，关于报销之类的事等等 。小事虽小，却使老总形象毁于一旦 。我从没有见过老总亲力亲为计算每个员工的年薪，并亲自发到每个员工的手中 。——这也太平易近人了吧？ 2.纠偏过正 。办公开支是应该节省，网是不能无限制地上，车是不能随便地打，话费是不能随便地报，出差费用是不能太高……但是不要太过，否则员工会怨声载道的 。3.要讲公平 。迟到扣钱，那么加班呢？工作要讲效率，而不能光看工作时间，能不能完成工作要看自觉性，何必非要上下班打卡呢？准时上班我却打瞌睡，有个屁用！比如你自己，迟到多少回了，能说你上班没努力吗？ 你给我上保险，我很高兴，但这件事情你干得没水平 。为什么每个人的待遇不一样，有的人上，有的人却没有（也许我是不知好歹）？这对别人是不公平的，你怎么能够留住人心呢？这种小把戏完全是个人行为，而不是公司行为 。4.说话要算数 。我来的时候，阿毛明确说过：今年年薪按照一年算 。但阿毛走了，也无据可循，你记得不记得我就更不知道了 。我来公司已经卖了力气，交给我的工作我都完成了，而且***的项目我已给公司赚回了我的年薪，而且今年会有更多的项目（但你也许认为很小） 。公司网络和布线方面没什么利润，和我没有任何关系 。居然年终没有双薪和奖励，而且扣钱，这使我决定走人 。5.用个人行为来管理公司，认为公司是我的，管理公司可以说是随心所欲，公司管理得一塌糊涂，全凭一个人说了算，狭隘的私有财产心理在作怪，典型的小农经济思维方式 。6.我比较喜欢自由的工作，没有束缚，喜欢有施展自己能力的空间，公司不适合我 。我与西北人的工作方法（喝酒、请三陪、揣钱）和思考问题的方式（用户太至上，尊严何在？）基本无法沟通，我不想再去西北做项目，因此我在公司无用武之地 。九个月来，我像个打杂的，一会儿去兰州十几天（本来也就需要一两天），一会儿去东单电话局做本来无法完成的调试（不可完成的