劳动情况怎么写( 五 ) _劳动

4.在岗职工指在本单位工作并由单位支付劳动报酬的职工。包括由单位派出学习、劳务及病（病假6个月内）、伤（工伤）、产假且仍由单位支付劳动报酬的人员。
5.使用的农村劳动力指国有单位、城镇集体单位、联营单位、股份制单位、外商和港、澳、台投资单位、其他单位的职工中，现仍保留农村户籍关系的人员。6.外省员工指户籍在广东省外的人员（不包括外籍人员和港澳台人员）。
7.省内市外员工指户籍在广东省内，广州市辖区（包括两个县级市）外的人员（不包括外籍人员和港澳台人员）。8.长期职工指用工期限在一年以上（含一年）的职工。
包括原固定职工、合同制职工、长期临时工以及国有单位使用的城镇集体单位的人员和其他四用期限在一年以上的原计划外用工。9.临时职工指用工期限不超过一年的职工，包括各单位根据国家有关规定招用的，签订一年以内的劳动合同或使用期不超过一年的临时性、季节性用工。
10.离开本单位仍保留劳动关系的职工指由于各种原因，已经离开本人的生产或工作岗位，并已不在本单位从事其他工作，但让与用人单位保留劳动关系的职工，包括长期病休职工（吃劳保人员）。11.死亡单位从业人员变动情况中的“死亡”指标，是指因各种原因死亡而发生的减员。
12.“聘用的离退休人员”（包括反聘本单位离退休人员及聘用外单位离退休人员。13.“专业技术人员”指在岗职工中从事专业技术工作人员以及从事专业技术管理工作且已在1983年前评定技术职称或在1984年以后聘任专业技术职务的人员。
14.从事人员劳动报酬：是指各经济实体（单位）在一定时期内直接支付个本单位全部从业人员的劳动报酬总额。各单位支付给本单位全部从业人员的劳动报酬总额，不论是否计入成本，不论是否货币形式支付还是以实物形式支付，不论其资金来源，均应列入从业人员劳动报酬的统计范围。
返聘离、退休费以外的返聘费，应计入从事人员劳动报酬，其离退休费则应计入劳保福利中的相应项目中。15.“单位支付给个人的其他收入”指单位发给职工工资总额以外的各种现金和实物。
包括：劳动保险福利费用、劳动保护费用以及按规定未列人工资总额的各种劳动报酬。具体项目见“劳动统计主要指标解释” 。
16.登记注册类型：国有110、集体120、股份合作130、国有联营141、集体联营142、国有与集体联营143、其他联营149、国有独资公司151、其他有限责任公司159、股份有限公司160、私营独资171、私营合伙172、私营有限责任公司173、私营股份有限公司174、其他内资190、与港澳台商合资经营210、与港澳台商合作经营220、港澳台商独资230、港澳台商投资股份有限公司240、中外和资经营310、中外合作经营320、外资企业330、外商投资股份有限公司340 。个体。
8. 劳动的感受怎么写原发布者：qq123386430
劳动感言没有劳动就不会有幸福和快乐；没有劳动就不会有一个崭新的世界！劳动培养了我们的责任心，使我们树立了要回报社会，回报人民的人生观。它使我们认识到：职业没有高低贵贱之分。我要在自己的岗位上，兢兢业业，尽职尽责，鞠躬尽瘁，吃苦在前，享受在后，努力做一个合格的社会主义新人紧张的学习之余，做劳动，正是一种积极的休息，不但可以通过改变活动形式来调节大脑机能，而且有利增强体质促进健康。劳动使我们认识到“团结就是力量，众人拾柴火焰高” 。这次劳动课，我和三个女生负责打扫教学区的清洁卫生，可谓人少任务重。我们统筹兼顾、各负其责、配合默契、互帮互助，逐渐缩短劳动时间，提高劳动效率，提高劳动质量。劳动启示我们无论做什么事情，都必须持之以恒，不达目的誓不罢休。劳动如此，学习如此，工作也如此只有认定目标，脚踏实地，才能“绳锯木断，水滴石穿” 。这几天劳动帮助我树立起了正确的世界观、人生观、价值观，我将会在漫漫人生路上勇挑重担，锐意进取，不畏艰险，奋发有为！劳动心得踏着晨曦去劳动，不管睡眼惺忪，不管挥汗如雨；忍着酸痛去劳动，不管灰尘弥漫，不管气喘吁吁。从楼梯扫到走廊，从墙壁擦到玻璃，一周的劳动课，来也匆匆，去也匆匆。苦中有乐，酸中有甜，留下不尽思索。劳动创造了美，它是脑力劳动和体力劳动的完美结合。在我们的汗水浇灌下，一栋教学楼里里外外焕然一新——从垃圾散乱到窗明几净，这凝聚了我们的无尽心血。劳动培