(1)选好调研人员
调研人员应具有比较扎实的理论素养 ， 比较丰富的实践经验 ， 比较广博的知识面 ， 比较敏锐的观察能力 ， 比较强的分析能力和文字表达能力 。
调研人员要坚持高进高出的选调和输出标准 ， 注意选调政治上强、业务上精、纪律上严、作风上硬的同志进入调研队伍 。
(2)提高调研人员素质（理论素养、政策水平、领悟能力、角色意识等）
调研人员应努力成为张口能说、提笔能写、有事能办、无事能思的复合型人才和精通某一方面知识的专才 。
(3)抓好队伍建设 。通过建立健全目标管理考核制度、材料分析制度、文稿评析制度、课题协作制度等形式 ， 来提高队伍的单兵作战和整体协调能力 。
7. 大学生实践报告具体格式 《实践报告格式》
系部名称： 专业： ______
年级______ 班级：_________ 姓名： _____ 学号：____
实践单位： XXXX有限公司
实践时间： 2009 年--月--日 至 2009 年--月--日 共 --天
实践报告正文
一、实践目的：介绍实践的目的 ， 意义 ， 实践单位或部门的概况及发展情况 ， 实践要求等内容 。这部分内容通常以前言或引言形式 ， 不单列标题及序号 。
二、实践内容：先介绍实践安排概况 ， 包括时间 ， 内容 ， 地点等 ， 然后按照安排顺序逐项介绍具体实践流程与实践工作内容、专业知识与专业技能在实践过程中的应用 。以记叙或白描手法为基调 ， 在完整介绍实践内容基础上 ， 对自己认为有重要意义或需要研究解决的问题重点介绍 ， 其它一般内容则简述 。
三、实践结果：围绕实践目的要求 ， 重点介绍对实践中发现的问题的分析 ， 思考 ， 提出解决问题的对策、建议等 。分析讨论及对策建议要有依据 ， 有参考文献 ， 并在正文后附录 。分析讨论的内容及推理过程是实践报告的重要内容之一 ， 包括所提出的对策建议 ， 是反映或评价实习报告水平的重要依据 。
四、实践总结或体会：用自己的语言对实践的效果进行评价 ， 着重介绍自己的收获体会 ， 内容较多时可列出小标题 ， 逐一汇报 。总结或体会的最后部分 ， 应针对实践中发现的自身不足之处 ， 简要地提出今后学习 ， 锻炼的努力方向 。
五、正文字体：宋体小四号字 。字数：3000字左右
【实践形式怎么写】
文章插图