二、会计基础工作 (1) 认真执行《会计法》,进一步对财务人员加强财务基础工作的指导,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等 。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类,月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益 。
(2) 国家财政部门对柯莱公司的财务等级评定还是第一次 。我们在无任何前期准备的前提下,突然接受检查,但长宁区财政局还是对柯莱公司财务基础管理工作给予了肯定 。
给柯莱公司的财务等级分数也是评定组有史以来,评给最高分的一家公司 。(3) 按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表,及时申报各项税金 。
在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中,积极配合相关人员工作 。三、财务核算与管理工作 (1) 按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核,制定相应的财务制度 。
统一核算口径,日常工作中,及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见,与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系 。(2) 正确计算营业税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门使用新的税收申报软件,及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他 。
7. 年底财务总结怎么写 一、职能发展(一)、过去的一年,财务部在职能管理上向前迈出了一大步 。
1'建立了成本费用明细分类目录,使成本费用核算、预算合同管理,有了统一归口的依据 。2、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整,制订了会计报表管理办法 。
使会计报表更趋于管理的需要 。3、修改完善了会计结算单,推出了会计凭证管理办法,为加强内部管理做好前期工作 。
4、设置了资金预算管理表式及办法,为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金,铺下了良好的基础 。(二)财务合同管理月总结公司推出“财务、合同管理月活动”,说明公司领导对财务、合同管理工作的重视,同时也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求 。
为了使财务人员能充分地认识“财务、合同管理月活动”的重要性,财务总监姚总亲自给财务部员工作动员,会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感,看问题、做事情缺少前瞻性,进行了一一剖析,同时提出财务部不是核算部,仅仅做好核算是不够的,管理上不去,核算的再细也没用,核算是基础,管理是目的,所以,做好基础工作的同时要提高管理意识,要求财务人员在思想上要高度重视财务管理 。如对每一笔经济业务的核算,在考虑核算要求的同时,还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响问题,现在考虑不充分,以后出现纰漏就难以弥补 。
针对“财务、合同管理月活动”进行了工作布置 。2、根据房地产行业的特殊性结合公司管理要求对开发成本、期间费用的会计二级、三级明细科目进行梳理,并对明细科目作简要说明,目的,一是统一核算口径,保证数据归集及分析对比前后的一致性;二是为了便利各责任单元责任人了解财务各数据的内容 。
这项工作本月已完成,并经姚总审核 。目前进入贯彻实施阶段 。
3、配合目标责任制,对财务内部管理报表的格式及其内容进行再调整,目的,一是要符合财务管理的要求;二是要满足责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求 。财务内部管理报表已经多次调整修改,建议集团公司对新调整的财务内部管理报表的格式及其内容进行一次认证,并于明确,作为一定时期内相对稳定的表式 。
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