通过到专业市场、参加专业展销会、上网、电话、陌生人拜访等多种业务开发方式开发客户 ， 加紧联络老客户感情 ， 组成一个循环有业务作的客户群体 。以至于达到4.8万元以上代理费（每月不低于1.2万元代理费） 。
在大力开拓市场的同时 ， 不能丢掉该等客户交办的各类业务 ， 与该等客户保持经常性联系 ， 及时报告该等客户交办业务的进展情况 。3、第三季度的十一中秋双 。
8. 新的一年怎样做好职业规划 职业规划怎么写 围绕中心工作 ， 找准工作定位 。
单位的中心工作是我们个人工作计划的方向和前提 ， 部门的工作计划则是个人工作计划的基础和框架 。做好个人来年工作计划 ， 一方面要围绕中心工作 ， 按照单位和部门来年的“工程图”规划自己的任务 ， 安排好添砖加瓦的工作；另一方面要找准工作的边界 ， 不能越位 ， 把墙砌到地基外肯定是不行的 。
分析今年得失 ， 锁定来年目标 。
年终总结是前鉴 ， 现实状况是参照 。锁定来年目标 ， 要翻翻旧账回头看 ， 哪些工作不到位 ， 哪些任务没完成；要结合现状向前看 ， 哪些不足仍存在 ， 哪些优势要保持 。为了让设定的目标更加科学合理 ， 可以请领导和同事以旁观者的眼光帮助自己 ， 看看目标是不是定得太低或者过于理想化 。
梳理工作内容 ， 量化工作任务 。
为了保证来年计划制定稳妥扎实 ， 要逐项梳理自己的工作内容 。认真分析自己的工作分哪几块 ， 每一块中又有哪些组成要素 。工作内容要具体化 ， 条块清楚、目标明确 ， 多用具体数字来量化 。即使难以量化的 ， 也要预设一定的参照标准 。有与他人合作进行的工作任务 ， 可以与对方进行沟通 ， 商量具体的分工 ， 便于明确任务、提前安排 。
把控工作步骤 ， 设定时间节点 。
制定计划时要分清轻重缓急 ， 合理安排工作何时去做、何时做完 。具有长期性、延续性的工作任务最好能够按季度、按月甚至按周来量化 ， 随时查看进度如何 。可以制作一个计划进度表 ， 将大的任务细化到多个小节点 ， 明确每一个节点需要做到什么程度 ， 便于有条不紊地安排进度 ， 科学合理地管理时间 。
善用现有条件 ， 拟定具体措施 。
制定来年工作计划要根据主客观条件 ， 提出具体办法 ， 采取必要的措施与策略 ， 统筹安排 ， 将“怎么做”写得明确具体 。一般来说 ， 要设定与目标相对应的指标体系 。如 ， 完成一项任务要花费多少时间、需要多少经费、任务承办程序、顺利完成的条件 ， 等等 。
预想突发情况 ， 设定补充方案 。
“计划赶不上变化”在工作中是常有的 。客观地说 ， 事先制定的计划很难保证判断无误 ， 具体实施起来多少可能出现一些问题 。因此 ， 我们要未雨绸缪 ， 留有一定空间 ， 尽可能预想工作中可能出现的偏差、障碍、困难 ， 并估计其对目标计划可能造成的影响 ， 预设出现“意外”的防范手段和补救办法 ， 以免出现问题时工作陷于被动 。只想成功、不计差池的计划不是成熟、完整的计划 。
9. 一年的学习规划怎么写 关于学习规划 ， 首先要学会梳理自身学习情况 ， 找出问题所在（最需要提高或最薄弱的地方等）；然后整理出可利用的时间 ， 做出时间安排表 ， 以每一天为单位；合理分配学习、复习时间 ， 有针对性地制定学习计划 ， 逐一攻克 。