个人简历待遇要求怎么写( 二 )


(3) 全局能力 大学毕业生给人的感觉是技术好的工程师,但是一个优秀的工程师的全局能力很重要,它 包括对预算的控制、管理的合理性等等 。在简历中体现出对全局的洞察能力吧! (4) 社会交际能力 IT行业的社会交际能力比你想象的需求大得多,因为就算你是一个技术工程师,你在完成一个项目的时候,往往需要公司内外很多人的支援,至于如何搞到各种资料,甚至去骗各 种资料,如何和别人交流等等,都非常重要 。
怎么在适当的时机说出适当的话之类的问题 在IT这个需要人和人交流特别频繁的行业越来越重要了 。3. 需求 把你所需要的写出来,不要认为和公司谈钱就仿佛没有了知识分子面子,该说的就明说 。
那么应该体现什么呢? 1. 薪水和薪水支付方式 薪水应该按月份打到卡里面,支付币种,税率,如果公司方没有明确说的就希望能够给出 一个简单计算公式 。2. 奖金 有的公司将工资的10%扣下然后年底一下子给你做你的奖金,也有的公司会多发给你几个月 的工资作为bonus,究竟怎么样?不要听信招聘人说的到公司看你干怎么样给你多少的 鬼话,因为任何事情只有签了合同才是真的,目前社会上也只有毕业生比较好搞,因为大 家没有经验,真的在社会上招聘的员工那对奖金的计算方式真的是非常注意的 。
另外,一定要问清楚出差补助的问题,这是一般人不会问结果一般都会吃亏的地方 。3. 福利 福利很多,一般大头包括 。
2.简历上如何填写薪水要求一、填写方法: 薪资要求这方面不好写,因为你写多了就让面试官觉得你很骄傲,如果写少了 。
就会让人觉得你没有能力,你可以写面议,尽量不要太详细 。二、如何做好个人简历: 1. 使用常用字体 中文: 宋体 英文: Times New Roman 不要标新立异,字体要统一,不要随意变换 2. 字符大小适中 中文/英文:10号、11号 太小的字让人难以阅读 3. 简历不宜过长 一般控制在一页 内容清楚、简洁、完整 要让HR在30秒之内判断出你的价值 4. 排版整齐明快 可建立表格来帮助对齐内容,然后隐藏表格线即可 5.杜绝语法错误 使用word拼写检查功能,或请朋友来帮助检查 6.中英文各一页 第一页为中文简历,第二页为英文简历 不要做成两个文档,否则HR得分两次下载 7.姓名命名简历 直接以自己的姓名命名自己的简历文档 。
切勿用“我的简历”“个人简历”等字眼 。
3.简历上如何填写薪水要求原发布者:上海乔布堂信息科技有限公司
不少应聘者填写面试简历时,都有“期望工资”这一栏 。不少人对此往往不知所措 。或是报价太高,吓得招聘企业不敢录用;或是因为不懂行情,将自己的心理价位压得太低,一旦被录用后就自感吃亏,导致出现跳槽或工作态度散漫 。那么期望工资怎样填写好?自主简历期望薪酬最好不填一份简历可能要投给多个单位,而应聘的单位不同,薪资标准就不同 。同样的薪酬,在外企低于平均水平,企业会认为应聘者不够自信,对自己没有做出正确的评价;而在民营企业或小企业则可能较高,企业会怀疑求职者的能力和薪资是否成正比 。市场趋势分析 在不同的岗位,一般都有一个大概的市场行情价格,认真参考一下这些指导价格,对期望工资定价能得到帮助 。目前并没有权威网站能得到这些数据,但是我们可以通过身边的朋友去了解,同时也通过一些的职业介绍机构进行了解,获取一个平均价格 。另外,填写时尽量不要写固定值,而是填写一个范围值,范围可以宽泛一些,最低值是自己的底线 。薪酬谈判提前学习技巧薪酬谈判是入职前必经也是最重要的一环 。如果有指导面试的课程,一定要去听一听,提前学习面试的礼仪、技巧,以及如何打造一份能打动面试官的简历,这直接关系到能不能与面试官进行良好的沟通,从而获取一些有用的信息,如工作的具体内容、工作时间的具体安排,向哪个级别汇报等 。如果面试官在最后问“还有什么需要了解”,要抓住这一机会,尽量问清楚 。自身经验和能力的分析 个人的经验和能力将在薪酬定