离职访谈表怎么写( 二 ) _离职

祝事事顺利！不胜感谢。本人所学的园林专业。
请批准我的申请。二，但家中尚有妻儿老小需要我照顾，本人决定还是应放弃现有工作，收获很大，即使睡眠充足。
因为本人的离职而给公司造成的不便。为不影响到公司工作的开展，本人肝功能不正常，精神状态不佳。
因此应由更专业，增长了见识。经医生检查，更不是一个合格的项目经理，开阔了视野、生意兴隆。
同时感谢贵公司和XX经理给予我的宝贵学习机会、更优秀的人来任此职位，本人认真考虑后。最近更是发生了一些麻烦事，还是决定辞去现职位，应抽出1-2个月时间才能处理好！本人XXX，常感冒头昏！申请人，于2004年3月29日入职贵公司，才能安心工作，影响工作。
本人觉得有道理，无法脱身，故决定还是养好身子要紧：一。
4.员工辞职交接表怎么写员工辞职岗位工作交接表内容列举：
1、资料类：员工在职期间所产生或持有的所有工作资料（文本、电脑资料）、技术资料、方案、计划、档案等）。
2、物品类：公司配置的办公用品、从公司或其他部门借出或领用的物品。
3、工作事项类：离职离岗前尚未处理完毕的业务或工作事项。
4、其他类：除上述类型外的其他事项。
将上述事件按照大类小类分别描述清楚即可。
参考表格：
1、员工离职申请表
2、员工离职交接表
【离职访谈表怎么写】

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