离岗超时检讨书怎么写( 三 ) _离岗

您好！
我怀着万分愧疚及懊悔的心情给您写下这份检讨书，以此来向您表示我对违反公司纪律擅离职守这种错误行为的深刻认识和我改正错误的决心。
1由于我上班没有习惯电话报到，及上班屡次没有带上公司海报，严重缺乏对公司规章制度必要的理解和认识。这是一种对工作不极积，对领导不尊重的行为，如果我能以对待重要事件的态度对待公司的纪律，我相信这种错误是完全可以避免的。
2每天的生活和一些工作。这也是导致我没有牢记领导的教诲和公司纪律的原因。同时这也是一种对自己工作没有完全负责任。在此事之后，我已经充分认识到了这种工作态度将会在我以后的工作过程中引起非常恶劣的后果，在此事后引起了我极大的重视，并在以后的工作中加强改正。
3.事发后，没有心平气和地面对错误，我平时缺少和同事之间的工作交流，和客户沟通方式可能会造成误解。
在深刻的自我反思之后，我决定有如下个人整改措施：
1. 按照要求上交内容深刻的检讨书一份，对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。
2. 多想想领导对自己的教诲，提高自己的思想觉悟，知错就改，严格按照公司的规章制度去执行，对任何事情都要以自己的全力以赴去对待。
3.加强同事之间和客户之间的沟通。提高自身沟通能力及公司专业知识，今后不再出现违公司纪律的情况。
4.提高认识，狠抓落实，大力开展批评与自我批评，化羞耻为动力，以实际行动为为我公司做出应有的贡献，用自己的努力来弥补我在过去在学习工作中存在的不足和缺憾。
通过这件事，感悟到：一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，就无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。我感到对不起领导对我的信任，同时非常感谢领导对我所犯错误的及时批评，愧对领导的关心今后不会再有类似行为发生在我身上。能得到领导的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激，请关心爱护我的同事和领导继续监督、帮助我改正缺点，使我的工作取得更大的进步！希望领导和同事们，帮助我克服我的缺点，改正我的错误。为了挖掘我思想上的错误根源，我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。
相信领导看到我这个态度也可以知道我对这次事件有很深刻的悔过态度，相信我的悔过之心，我的行为不是向公司的纪律进行挑战，是自己的一时失足，希望领导可以原谅我的错误。
检讨人：XXX
XXXX年XX月XX日
7.教练员带信期间擅自离岗的检讨书怎么写自己组织一下语言，才200字，简单写一下就行，不用太深刻了。
范文
检讨书
尊敬的部长及各位同仁：
今天，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对擅自离岗这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再无故脱岗的决心。
早在我刚踏进这个集体的时候，您就已经三令五申，一再强调，全部成员，不得迟到，不得早退，不得擅自离岗。其实，部长反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负各位同仁导对我的一片苦心。
然而，正如高尔基说过的那样——当你把一件事看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。正如昨晚，我们寝室一行两人去了火车站接一位很重要的人，不够现在来说不太重要了。火车本是说00:00整时到站的，没想到00:43才到。接到人以后就直接去了老福山开宾馆，当时已是01:12了。。随后，我立马在01:32之时给部长发了信息，可是我撒谎说是我家人来了。。深感惋惜，深感惋惜呀！只怪我把接人这件事情看得太重。今天08:07分，部长那敏锐的思维一下就戳破了我的谎言。唉，无奈呀无奈。但，悔亦晚矣，悔亦晚矣！这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代大学生该具有地认识问题的水平。我越来越清晰地感觉到我是一个罪人！！！对于我离岗的事情，所造成的严重后果如下：