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个人优势:找到真正的闪光点很多人的自我描述没有重点,或者过于大众化,难以让自己出挑 。人事经理往往希望看到你是否有闪光之处,并且这些闪光之处到底和这份工作有无联系 。因此,建议在写自我描述之前,仔细罗列自己的工作经历,回忆自己在以前的工作中到底积累了什么样的优势,挑选出自己与其他人的不同之处,以突出自我的优势 。
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工作方面: 思路清晰、责任心强,能够统观全局 。良好的敬业精神,能够吃苦耐劳,及承受工作压力 。并具有极高的判断及办事果断能力 。能够独立完成本职及领导临时交办的工作 。善于总结工作经验,对每个项目进行全局的个人总结 。
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为人处事:性格开朗,幽默大方,具有良好的协调与沟通能力,及团队协作精神 。与朋友同学都和睦相处等等 。
4.播音员1分钟自我介绍怎么写 一、个人基本资料 基本资料是企业对你这个人认知的第一印象,内容包含姓名、年龄、性别、电话、住址、联络时间等,在这个部份上绝对必须填写清楚以方便企业能够联络到你 。
二、工作与社团经验 初出茅庐的社会新鲜人大多没有工作经验,然而在这个部分上可提供个人打工经验以及在校时参与的社团经历,将个人特质与志趣好好运用加以突显,亦是企业考量一个人的能力所在 。三、专长与能力 个人所具备的才艺专长与在校所学的专精祥细条列,提供企业作为衡量应征者之能力依据与符合工作职缺之条件限制 。
举例来说,若两位同样应征行政工作,其中参与过专业训练并取得认证资格者就比另一位更占优势将 。四、自传 此乃履历表之精华所在,而吸引人的自传,不一定要长篇大论,只须把握住言简意赅之重点,并辅以生动具特色的方式来写作,在内容上可依家庭背景、兴趣专长、对工作的期望以及个人生涯规划四大方向来作一完整的表达,如此可让企业更具体了解你这个人的背景、经历、能力所长与志趣 让别人记住你是谁 初次见面时的交谈,是非常重要的 。
在会话上如果一开始就出师不利,要挽回这种劣势,那就必须花费九牛二虎之力,而且还不见得有用 。因此,和别人见面时,做为开始的"自我介绍",绝不可马虎 。
那么应该如何"自我介绍"呢? 首先,要面带微笑,笑容会令对方感到温暖 。如果没有面带微笑,就无法制造融洽、和谐的气氛 。
当你们见面,目光相对,互露微笑之后,接下去就是"我叫***"的自我介绍,这种介绍的要点就是要讲清楚 。如果对方因没有搞清你的名字而叫错时,彼此一定会觉得很尴尬的,很容易造成不愉快的场面 。
因此,自我介绍时,除了要讲清楚外,最好能附带一句比如说"王,就是国王的王 。"这样不但不会使对方发生误解,还可以加深印象 。
另外有一点非常重要,自我介绍当然是使对方记住自己的名字,但同时你自己也必须记牢对方的名字 。如果你没记清楚的话,不但会让对方感到失望,而且也是一件很不礼貌的事 。
有没有什么有效的办法能使自己记住对方的名字?最好的办法就是找机会说出对方的名字,这样能帮助记忆 。再者,如果在讲话中时常提到对方的名字的话,对方一定会觉得你很重视他,而感到愉快,因此可以促进感情的交流,这是在英国及美国社交中常用的方法,值得借鉴 。
2.明夸对方暗抬自己 推销自己的最好办法是让别人轻松愉快不知不觉中接受:明夸对方暗抬自己 。说到推销自己,若是太露骨,就不被人喜欢;再说,要讲自夸话,也是非常的费劲啊!就好象听到别人的艳遇一样,不会有多少的欣喜 。
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