2. 乐观积极的生活态度, 善于发现事物和环境乐观积极的一面 。2. 在与人沟通的过程中,往往出现欠考虑的表达内容 。
3. 富有极强的责任心、并且喜欢做相关的工作,能够有计划地安排工作内容 。3. 做事不够果断,尤其事前作决定的时候老是犹豫不决 。
4. 对一切问题有寻根究底的兴趣,一定要将事情想清楚,并喜欢思考问题,分析能力强,有创新思维 。4. 组织能力和管理人员的经验欠缺5. 有较强的竞争意识,能充分主动得利用环境资源,即与环境的交互能力强 。
5. 做事有时拖拉,不够雷厉风行,总是拖到最后时间才紧急处理 。6. 有一定的书面表达能力,逻辑思维性和条理性较强 。
6. 尽管在校期间有所锻炼,但实践经验仍有待丰富 。2、外部环境分析 机会Opportunities 威胁 Threats1. 我国物流现处于发展阶段,发展的同时对人才的需求也大为增长 。
所以我对大学生的就业前景是乐观的 。1. 距离毕业还有一年的时间,而距离找工作只有半年年的时间,并且找工作的时候并不是用人单位用人高峰期,就业的机会不是很多 。
2. 加入世贸组织后,中国面临的国际化形势给个人也提供了更多的机会,可以在更宽广的舞台展现个人优势,比如英语作为国际交流的工具发挥的作用就很大 。2. 国际化的环境同时也意味着国际范围的竞争和挑战,对个人素质要求也就更高了,对于英语来说,就不能只满足与听、写,表达能力也至关重要 。
3. 在学校还有很多的学校机会,身边很多优秀的同学和朋友,有很多向他们学习的机会,并且有构建良好的人际关系的条件 。3. 对该专业在校多接触的是理论知识,而该行业更需要有经验人才 。
而对于刚毕业的我没有任何工作和实践的经验 。4. 就专业知识方面来说,现在是一个信息爆炸的时代,各种渠道获得的各种类型的信息浩如烟海,对很多人来说,海量的信息只会让他们感到无所适从,因此大的环境来说,这个专业方向很有发展前景 。
4. 当今比我优秀的人才很多,而机会不一定是均等的,这时就不单单是知识的比拼,更是对个人发现机会、展示自己并把握机会能力的考验 。3、SWOT策略分析 SO战略 WO战略1. 在学校的现阶段继续努力学习,掌握更多的知识,努力提高自己的竞争力 。
1. 积极参加一些就业的培训和招聘企业的宣讲会,锻炼自己提高自己的自信心 。2. 多参加各企业的招聘活动,为自己的就要创造更多的机会,积累更多的经验 。
2.利用自己乐观积极的工作态度,勇于创新,去尝试更多的不同工作,增加就业机会 。ST战略 WT战略1. 现阶段多学习专业知识,特别是自己感兴趣的计算机方面的专业知识,将来可以在此方面有所发展 。
1. 多参加集体和社交活动,增强与他人的交往和沟通能力,提高自己的自信心,构建良好的人际关系网络 。三、未来5年职业生涯的目标1. 探索阶段:学生 在这个阶段的主要目标是发现兴趣,学习知识,开发工作所需的技能, 同时也发展价值观、动机和抱负 。
2. 入阶段:应聘者 在这个阶段的主要目标是进入职业市场,得到工作,成为单位的新雇员,从事物流工程师、配送员等相关领域的职业 。3. 新手阶段:实习生、资浅人员 在这个阶段的主要目标是了解单位、熟悉操作流程,接受组织文化,学会与人相处,并且承担责任、发展和展示技能和专长,迎接工作的挑战性、在某个领域形成技能、开发创造力和革新精神 。
4. 发展阶段:任职者、主管 个人绩效可能提高、也可能不变或降低 。在这个阶段的主要目标是选定一项专业或进入管理部门,力争成为专家或职业经理;或是转入需要新技能的新工作、开发更广阔的工作视野 。
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