邮件休假提示怎么写( 二 ) _休假

4.如何写休假信同你当前的雇主商量超出你的额定假期之外的休假之前，你需要考虑一下公司政策。
关于休假，有些公司有一些明确的条文，但其他一些公司却不予考虑—除非是法律强制性的（比如产假或参军）。和你的上司或人事部谈谈，问问你的休假理由从公司政策方面来看是否合理。
和一些可能会帮你填补空缺的同事谈谈也是一个好主意，因为准备好了替补计划来填补自己的岗位或许能帮你获得休假许可。还要考虑到你的个人状况，以及你是否要申请带薪休假。
休假申请信小贴士 .如果你不打算再回到自己的岗位，那就不要写休假申请信。在这种情况下，你应该写辞职信。
.休假起止日期要明确。如果你不知道什么时候回来上班，那就明确说明，并解释不能确定的原因。
如果回来上班的时间取决于生子、复原或其他问题，告诉你的雇主。.如果你愿意，你可以提及自己在休假期间打算做些什么。
一定要涉及你已经采取了哪些行动来保证你的工作内容在你休假期间得以解决。如果同事要接管你的工作，要提到他们的名字。
.把你的电话号码或邮件地址留给雇主，好让他们在出现问题时联系你。

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