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【孟羽童|22年“军队文职”开始招聘,1天吸引近16万考生报名,真是受欢迎】
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对于普通人来说 , 在日常生活中并不会经常见到军人 , 所以大家对部队也是没什么了解的 。 很多人都以为 , 只有考军校或者征兵才可以进入部队工作 。
但这其实是一种错误的认知 , 部队工作的构成是多层次的 。 事实上各个部队都会面向普通高校毕业生和社会人士进行招聘 , 有很多人都会通过“军队文职”的招录进入部队工作 。
“军队文职”是什么?简单来说 , 军队文职就是在部队工作的管理和技术人员 , 他们不属于部队军人 , 但却是军队的人员构成之一 。
和在职在编军人们不一样 , 军队文职是“合同工” , 一般是3到5年一签 。 但是和一般的私企合同工不一样 , 工作不犯错的话 , 续签可能性很高 。
而且因为在部队工作 , 所以在待遇上是和部队军人差不太多的 , 各类补贴和保险该有的都会有 。
除此之外 , 在薪资上也是很可观的 , 作为本科生入职的话 , 起始工资也能拿7000块上下了 , 如果是研究生学历还可以拿更高 , 在9000元上下浮动 。
可以说 , 军队文职虽然不是有编制的“铁饭碗” , 但是也绝对是高福利高薪资 , 远超一般私企的“金饭碗”了 , 是很受大家欢迎的 。
22年军队文职开始招聘 , 1天吸引近16万考生报名作为部队招录的招聘 , 和众多的大型考试一样 , 是需要进行笔试、面试考核的 , 所以需要大家自己报名参考 。
而在21年的12月4号 , 相关部门发布了招考22年军队文职人员的公告 , 表示在12月5号到9号这个时间段内考生们可以进行报名 。
不过从5号开始 , 仅仅过去了1天 , 从官方公布的消息资料中就可以看到 , 一共25525个岗位的招录 , 就已经有了 165287人报名 。
虽然截止目前 , 也才有3万多人顺利通过了招录考试资格审核 。 但是报名还没停止 , 审核也会持续到11号 , 想必最终过审可以参考的人数会是很多的 。
不过在这种热火的报名场景中 , 相关的报考数据也反映出了一些问题 。 目前军队文职2万多的招录岗位 , 也只有6862个岗位有人报考 , 剩下的18663个岗位还都处于“无人问津”的情况 。
而有些热门的报考岗位 , 则是都达到了190:1的程度 。 那么这是怎么回事呢?要知道岗位报考扎堆是会增加上岸难度的 , 为啥没人选择分摊压力 , 报考别的岗位呢?
军队文职福利好薪资高 , 为啥会有18633个职位没人报?之所以会发生这样的“偏考”问题 , 其实还真的不该怪考生们的选择 , 而是和军队文职的报考要求有关 。
- 学历要求
除此之外 , 对于学历高低的要求 , 如果考生是烈士子女等特殊身份 , 或者是像护理等特殊职位中 , 是可以将学历放宽到大专的 。
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