因为|从脱口秀大会到脱口秀跨年，李诞成功的这几个点你GET到了吗？成功|文化|周奇|观众|效果|格局

记得好像是罗永浩说过，经过李诞这些年的努力，脱口秀这个行业算是立起来了。
【因为|从脱口秀大会到脱口秀跨年，李诞成功的这几个点你GET到了吗？】如果说之前这句话还有些当面吹捧的意思的话，经过今晚的脱口秀跨年晚会，这句话还真的没有那么虚了。

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李诞做脱口秀跨年应该是从去年开始，也是选择了这么一个超前的时间，当时效果就不错，而今年也是在无意之间发现， 12月25日，在这个离新年元旦还有6天的日子，笑果文化又搞起了跨年晚会。
并且今年的晚会很有格局，除了自己公司的脱口秀演员之外，请来了新科脱口秀大王周奇墨，反诈APP宣传员陈国平警官、杨利伟同期的航天员潘占春，奥运冠军杨倩、苏炳添，演员金辰、迪丽热巴、张智霖、袁咏仪，电竞圈的解说员管泽元，音乐圈的彩虹合唱团，通过VAR送来祝福的明星大腕更是不计其数。从8点跨年晚会开始，到10点多直播结束，通过腾讯视频观看的人次差不多1700万，无疑这是成功的。

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那么李诞成功的几个点，大家GET到了吗？小编认为主要有以下几个方面：
第一、立住人设，包括行业的人设。李诞的效果文化里面的人基本都有自己的人设，比如王建国的人设是“谐音梗大王” ，是“千年老二” 。比如王冕的人设是音乐脱口秀，比如杨立的人设是女强人。比如程璐的人设是领导……而从今年开始，李诞开始给脱口秀立人设，那便是“每个人都能讲5分钟脱口秀” ，通过这一个人设直接拉进了行业与千万人的距离，让大家与这个行业融为一体，不再陌生。

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第二、抱团取暖，行业好了大家才会好。李诞一直说周奇墨是脱口秀行业的天花板，但是知道的人都知道其实周奇墨是属于单立人公司的，并不属于笑果文化的员工，但是李诞连续两届脱口秀大会邀请周奇墨来参赛，并且在这一届中还夺取了冠军，如果放在有些狭隘的人眼里，这是不可思议的，因为这是在帮对手做宣传，但是李诞知道，这叫抱团取暖，行业好了大家才会真的好，现在是拓展蓝海的时候，并没有到红海时代。

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第四、不怕自黑，自黑自嘲也是一种获取流量的捷径。李诞自身黑点很多，效果文化黑点更多，出事的人甚至一个接着一个，但是李诞却没有倒下，笑果文化也没有倒下，那就是因为李诞懂得自黑，并且不怕自黑，通过段子的方式讲出别人想要讲的话，想要骂的话，让别人无话可讲，无话可骂，这就是李诞的另一条成功捷径。

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第五、打开格局，通过格局的不断放大拥抱更多的拥趸和观众。如果说之前的时候李诞还沉迷于如何将节目做起来，将观众吸引到脱口秀这个行业来的话，现在的李诞可以说是已经在考虑如何将这个行业做大。如果说之前他的格局是围绕自己或者自己的企业的话，现在他在考虑着如何做好这个行业。从他今年的这届脱口秀大会到今晚的这场跨年脱口秀晚会邀请的嘉宾，我们可以看出李诞的野心，或者说李诞的格局。