|职场中,要多和时间观念强的人交朋友
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如果你的身边有一个时间观念特别强的人 , 你就会发现靠谱的人有多香 。 一般来说 , 时间观念强的人都是高度自律的人 , 自我要求严格 , 答应的事情一定尽最大力气做到最好 , 人在职场 , 一定要和这种人交朋友 。
一般来说 , 时间观念强也即是高度自律的人 , 都不是太好相处 , 他们不会玩弄什么心机 , 也不屑于顺大流、融圈子 , 甚至很多都是独来独往 , 这种性格 , 你可以放心地把后背交给他 , 也可以放心把急难险重的任务交给他 。 和这种人做朋友 , 你要坚持一个原则 , 你是什么样就表现什么样 , 坦诚和真诚才是他们欣赏的品质 。
时间管理混乱的人 , 在职场中并不少见 , 甚至远远超过时间观念强的人 , 约定的时间 , 却找不到踪影也联系不上 , 往往这个时候 , 会让人特别愤怒 。 一个连自己的时间都不珍惜的人 , 能珍惜机会和工作吗?
基本上所有的职场大佬 , 都是时间观念特别强的 , 他们的时间也很宝贵 , 在这些人面前 , 你不注重时间管理 , 约定的时间做不到 , 那你就不可能有第二次和大佬接近的机会了 。 曾经看过一个新闻 , 某著名节目主持人和一个大企业家约定采访时间 , 仅仅迟到了三分钟 , 那个支持人只能眼睁睁看着企业家的车绝尘离去 。
只要你想提升自己的平台和阶层 , 只要你想走到更高的地方去 , 那你就一定要重视自己的时间管理 。 不遵守时间 , 没有时间意识 , 在很多大佬的眼中 , 是对自己的不尊重 , 也是对你本人的不尊重 , 第一印象就会非常反感你 , 当你被贴上反感的标签 , 那你还指望大佬能给你什么合作机会呢?
日常工作中也要如此 , 让你五分钟后送份材料 , 结果半小时后材料还在你的桌子上;让你明天早上7点到达某个地方 , 结果早上你姗姗来迟甚至一两个小时都没到 。 往往这些细节能够决定你在领导心中的形象 , 很多本来属于你的机遇 , 就在细节中悄悄溜走 , 变成了别人的机遇 。
我一直是个时间观念特别强的人 , 无论做什么事情 , 只要约定了时间 , 我都会把各种风险因素考虑进去 , 宁愿提前抵达 , 也不愿意迟到 。 基于这个性格 , 从小到大我受益良多 , 很多领导愿意带我 , 根本原因就是在关键时候不掉链子 。
那么 , 我们怎么才能变成一个时间观念强的职场人 , 提升自己在领导心中的印象呢?
01 妥善处理好工作冲突一般来说 , 在当前的环境下 , 我们在职场很难只从事一份工作 , 往往都是好多工作一起接过来 , 这时候就形成了工作冲突 。 很多人应对不好这种冲突 , 东一榔头西一棒槌 , 什么活都干了但是什么活都没干好 。
如何应对工作冲突是职场必备技能 , 很简单 , 那就是从最紧急的事情、时间要求最高的事情做起 , 在这件事情没有做完之前 , 坚决不碰其他事情 , 哪怕工作掉在地上 。 记住 , 最忌讳的就是同时启动两份工作 , 除非你有特异功能 , 否则一般情况下都会出严重的差错 。
不要害怕工作掉在地上 , 当你做好最紧急的工作 , 别的工作没有启动也有充足的理由解释 , 要敢于为自己说话 。 况且 , 重要的工作 , 领导也不会允许掉在地上 , 自然会有人接手 。
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