|连“拍马屁”都不懂，怎么混职场？难怪圆滑的人比老实人更受欢迎

文章图片

文章图片

文章图片

公司里存在形形式式的人，其中，最具代表性的有两类人：圆滑的人、老实人。
圆滑的人通常会察言观色，在不同的场合说不同的话，看起来很精灵。老实人则相反，他们不善言表，只会低头做事，在办公室里处于默默无闻的角色。
正是由于有这两类人的存在，才会形成对比。以我们部门为例，圆滑的人虽然他们技能比其他同事逊色，但他们却能深得领导的喜欢。比起部门里的老实人，这类圆滑的人能获得更多的机会。看完我同事的经历，你就能懂得，为什么“拍马屁”的人会得到领导的欢心。

我部门的李哥是一个“人精” ，他虽然入职公司已有8年时间，但是他的业务能力却不如一个入职1年的同事。但李哥却像常青树一样的存在，而且每隔两年都能得到晋升。同事们除了怀疑他是有强大的背景之外，就想不通为什么业绩垫底的老油条会在公司“屹立不倒” 。
其实，同事们不知道的是，李哥拥有一个口甜舌滑的嘴巴，察言观色的洞察力，以及揣摩人心的推断力。
相反，在部门里，同样工龄的老陈，他是正宗的老实人，不言苟笑，十分内向，只会低头做事，从不抬头看路。李哥和老陈形成了鲜明对比，老陈的业绩平稳上升，理应领导会更关照这类踏实的老员工，但偏偏，领导出差不带老陈，跟客户洽谈也不设老陈的位置，甚至连饭局也很少带老陈出席。老陈就像被领导打入冷宫。
讲真，我们都对老陈抱有不平，领导是瞎了眼还是跟李哥有利益的勾结才如此偏爱他吧。
但自从经历过一些事后，我们才明白，为什么圆滑的李哥升职加薪比老实人的老陈快，真相很现实。

1、灵活应对各种突发情景，是职场人必备的技能
有次，领导带着项目的合作方前来参观车间的先进设备，期间，领导和客户来到老陈负责的车间参观时，客户发现了成品有瑕疵。领导顿时慌了，他转身用故作严肃的语气问老陈怎么回事？其实领导对老陈使了使眼色，让老陈灵活应变，别搅黄了双方的合作。
没想到，耿直的老陈拿着成品，仔细地看了看，并没有发现问题，但在这个场景下，他也有些怯场。他推了推老花眼镜，只好说：对对对，我们会重新检查工序的，可能出了问题。
说罢，领导的脸一阵红一阵白，没想到老陈会蹦出一句“可能出了问题”的话来，客户细声跟秘书耳语一番，最后决定把订单缩少三分之二，先看看到手的三分之一成品质量再谈合作的事。
好好的一块到口的肥猪肉就这样飞走了。领导自然对老实的老陈有所侧目。
老实人不受待见，反而圆滑的人更得到领导欢心，原因之一就是，圆滑的人会随机应变，见势不妙就赶紧挽救，及时止损。而不像老实人一样，只管低头做事，不懂应变各种突发情景。这类老实人只适合在幕后默默耕耘，不适合在第一线上跟人打交道。

2、善于交际，不会把话聊死
职场上，有阅历的领导一般都会谈笑风生，妙语连珠，如果他抛出一个梗，员工没法接住，很容易让氛围陷入尴尬的境地。