联想|职业年金知识分享:职业年金可以领取多久?有什么特点?

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社保知识 , 小龙虾每日分享第326期 , 欢迎关注!
今天【小龙虾】和大家分享一下职业年金的知识!

一、为什么设立职业年金?职业年金是国家在机关事业单位养老制度改革时候所建立的 , 也就是2014年10月开始实施 , 具体规定可参考《国务院关于机关事业单位 工作人员养老保险制度改革的决定》
目前我国的养老保险制度体系分为三个层次 , 而职业年金处于第二层次 , 属于养老保险制度的补充 。
据数据显示 , 机关事业单位人员退休后养老金替代率平均在80%左右 , 2014年制度改革后 , 机关事业单位人员的养老金替代率平均只有60%左右 , 下降幅度还是比较大的 。
为了保障机关事业单位人员养老保险制度改革后的待遇问题 , 保障其退休后的生活水平不会由于制度的改革而降低 。

二、职业年金缴纳金额是多少?职业年金是由个人和单位共同缴纳的 , 正常情况下 , 个人缴纳社保基数的4% , 单位缴纳社保基数的8% 。
以上只是一般情况下 , 特殊情况的也有1:3缴纳 , 甚至还有更高比例的存在 。
比如机关事业单位人员张某某 , 其社保缴纳基数是6000元 , 其养老保险需要缴纳480元 , 医疗保险需要支付120元 , 职业年金需要缴纳240元 。
同样的 , 单位缴纳的480元职业年金也是进入个人账户的 , 个人账户实际到账为720元 , 一年累积8640元 。

三、职业年金有利息吗?职业年金是养老保险制度的重要组成部分 , 因此 , 职业年金也是有利息的 。
这里特别说明下 , 个人缴纳的职业年金属于实帐进入账户 , 单位缴纳的则分两种方式:全额财政拨款计虚帐 , 退休时按照每年利率记实帐 , 非全额拨款的单位缴纳部分记实帐 。
职业年金基金按照有关规定投资运行 。
四、职业年金如何领取?领取多少年?职业年金领取方式目前分为两种方式:一次性领取及分批次领取 。
一次性领取又分为两种情况:一种是退休前一次性领取 , 另一种是退休后一次性领取 。
退休前一次性领取同样分为两种情况:出国定居后一次性领取、人员死亡后一次性领取 。
退休后一次性领取指的是退休后 , 将职业年金一次性购买商业保险 。
注意:与企业年金不同的是 , 职业年金只能一次性购买商业保险 , 而不能一次性提前现金!
分批次领取分为三种情况:按月领取、按季度领取、按年领取 。
比如张某某60岁退休 , 职业年金有13.9万元 , 60岁退休的计发月数是139 , 那么张某某退休后按月领取每个月可以领取1000元 , 按季度就是3000元 , 按年则是12000元 。

五、几点说明【联想|职业年金知识分享:职业年金可以领取多久?有什么特点?】说明1:由于职业年金利息的存在 , 职业年金领取时限会多于计发月数 , 职业年金账户金额越多 , 领取时限越长 。
说明2:职业年金的保值属性、稳定属性非常高 , 可以与企业职工养老保险相媲美(不是灵活就业人员)!
说明3:职业年金缴纳具有强制性 , 因此机关事业单位都应该缴纳 , 否则就是违法违规行为 。
说明4:职业年金也是有视同缴费年限的 , 参照养老金是同缴费年限 。