招聘|中国烟草招聘开启，待遇好薪水可观，这3类大学生入职更有优势国企

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在近几年来高校毕业人数临近千万，专家们也都预测2022年毕业生人数可达1076万的情况下，应届毕业生的就业问题成了绝对的大事。
【招聘|中国烟草招聘开启，待遇好薪水可观，这3类大学生入职更有优势】因为疫情的存在，以及毕业人数的不断增加，如今学生们毕业想要找一份称心如意的工作并不容易。不但要面临人才市场中激烈的竞争，也要接受如今私营企业人员需求量下降的事实状况。

所以对于当下的高校毕业生而言，大家找工作都是奔着稳定性去的。相比于一般的私企，大家更愿意去体制内工作，以前还被年轻一代嫌弃过于死板的公务员岗位一下子又变得热门起来。
光是在2022年的公务员国考中，在才招录3万多人的情况下，就有超过200万人选择报名，热度让人吃惊。
追求稳定优质工作，公务员不是唯一选择在公务员岗位如此受欢迎的状况下，想要成功上岸变得很困难，先不说有录报比高达1：20000的三不限岗位存在，光是平均录报比都高达68:1 。

所以一些毕业生也开始另寻出处，选择去参加带有国有性质，体量十分庞大的国企和央企工作。
尽管这类企业员工是没有事业和行政编制身份的，但是由于本身企业的性质，所以在各方面待遇上都很好。
如今时间来到了2022年春季，正巧赶上了中国烟草的春季招聘，作为体量极大的国有企业，这样的工作机会绝对值得大家把握。

中国烟草2022年招聘开启，这3类大学生入职更有优势在中国烟草的官网中，找到行业咨询里的人事与培训的分类，就可以看到全国各地烟草分公司、工厂以及研究所的招聘信息。
不过想要进入这些公司却并不容易，毕竟国企也是高福利企业，竞争不说有考公那么大，但也没轻松到哪里去，而且还有很多的招录要求和限制，通过政审、体测都是要求之一。
举例来说，像是江苏省烟草专卖局就发布了一条2022年的招聘信息，除了要求求职者具备一定的个人工作能力和素质、健康的身体状况，以及良好的道德品质外，也还有不少附加要求。

而且综合看下来所有的招聘信息，可以发现他们的要求都很相似，对有些学生来说正好合适，更容易入职。

第一类：应届毕业生

作为刚出校门的学生，其实享受的福利是最好的。各大单位、企业们，为了做到消化应届毕业生的政策要求，在招录时都会对应届生更青睐。像是公务员招录， 22年国考就有半数以上职位要求应届生身份。

而国企在这点上也是一样，特别是这次春季招聘，很多岗位都是为了应届生所提供的，别人想抢都抢不到。

第二类：名校毕业生

因为对国企来讲，想要入职的人大有人在，但招录名额却又有限。所以在对于求职者进行筛选时，尽管标注的是本科及以上都可，但学历和学历出身越好肯定就越占优势。