要想缩短差距 , 就需要更多高学历水平的师范生到低水平地区从教 , 县城也需要能力强的老师 , 这样全国初中整体水平才会有所提升 。
还有的同学表示 , 一所高中招聘清北的老师有点“屈才” , 其实不然 , 从工资待遇上看 , 这些老师入职的待遇一定很高 。
如果带编制 , 再加上各种补贴 , 除去日常开销 , 赚的钱不比在一线城市的大厂少 , 相比大厂的工作 , 这份工作不用那么辛苦 , 很少加班熬夜 。
高学历的人才对知识的深度和认知有更高层次的理解 , 也能带来更多新的观点 , 对学生的教育非常有好处 , 这样也能改变老师的思想 , 让更多高学历的人才从事教育事业 , 而不是“找不到工作就回家当老师” 。
招聘高学历教师很有必要 , 但也不能忽略对老师的定期培训初中应聘高学历的教师很多必要 , 能提升老师的整体教学水平 , 但是到了岗位后也不能忽略定期对老师培训 , 增强老师的实战经验 。
定期对老师进行培训 , 也能激发老师的工作热情 , 毕竟学无止境 , 老师和学生都应该如此 , 对老师的职称评定也要有严格的要求 , 这样才能保障老师的权益 。
笔者寄语:希望毕业生看到射阳县的招聘信息后不要过分焦虑 , 在我国还有很多地区需要老师 , 所以毕业生不要气馁 。
进入话题:你觉得名校毕业生当老师算不算“屈才”?
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