最早是直播平台为了冲量,大量签约主播,提供底薪,并且每个月提供各种支持 。一个主播通过基本测试后,就会根据他的直播内容带来的人气和礼物等来制定底薪,然后签约 。一般是一年,或者你很厉害的话可以签三年 。然后每次到期了就再根据你的表现一次一次更新合约 。直播平台会把这种到处找人的行为持续一段时间,直到有了最基本的主播人数之后 , 他们就会开始对内容和会阅读有要求 。最早的时候,平台都是在冲量,所以就是烧钱阶段 。这个时候并不会对主播能够刷出来多少礼物有什么硬性考量 。这是第一个阶段 。
【斗鱼直播的盈利模式 斗鱼主播如何盈利】但是等人多了,都开始来了 , 烧钱开始看出效果了 。好马上就可以切换运营模式,不再倒贴钱来 。因为这个时候主播的收入来源就是礼物,因为平台可以从礼物里抽走大头 。这个时候就是主播们需要考量自己能够带来多少礼物,而不是虚假的人气 。毕竟你人气再多,没人刷礼物的话平台方也没收入,自然也不会给你运营资源 。就这样的结果自然是你需要想方设法去让观众给你刷礼物 。这也刚好正中平台运营的下怀 。这是第二个阶段 。绝大多数主播都是这里 。
但是如果你自己很厉害,会玩,玩到有足够的固定粉丝,慢慢发展处了粉丝群,你就有了和平台议价的能力 。平台们需要互相竞价想方设法把你留下来 。这个时候是平台需要你,而不是你需要平台 。
谢邀,本人从事游戏视频行业已经9年了 。
从事直播行业2年,现在已经退出直播行业了,我来简单谈下主播盈利的方式吧!
早期的直播平台为了打造声势和流量,基本就是砸钱给主播,一个普通主播在试直播后会根据近期的直播人气来给予相对应的底薪 。合同早期为1年(2017年合同大多变更为3年)
通常底薪最低为500起 , 上不封顶,人气越高签约的底薪会越高,并且对于礼物的要求,平台并不重视,反之,甚至人气在达到一个要求后,还会有人气奖励加成(我当时的底薪是3000,每个月算上人气加成奖励,拿到手能有8000左右)
但是!重点来了,直播的红利期已过,现在签约的主播基本是无底薪状态,只有礼物提成高了,平台才会考虑给予一定的底薪,并且这个底薪的高低是根据你提成的高低来计算的,假如你当月礼物提成为10000元,可能会有2000左右的底薪加成 。
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