事业单位|混迹职场多年才明白,具备这三种能力的人,不讨好领导也能被重用( 二 )



所谓“职场如战场” , 发展也是有策略的 , 不是业绩好就一定有发展 , 还需要有很多的能力 , 尤其是人际交往以及情商 , 更是毕业生们需要去提升的地方 。
所以想要在职场中平步青云 , 就要能够从学生思维中跳出来 , 用更加“专业”的眼光去看待问题 , 所谓“机会是留给有准备的人的” , 只有提前做好准备 , 才能更好地应对挑战 。

毕业生要跳出“思维定式” , 提前规划发展蓝图 , 努力提升自身各项能力从毕业的那一刻起 , 学生就需要慢慢转变自己的思维方式 , 不再用学生的思维去思考问题 , 要多学习那些优秀职场人的行为处事之道 , 吸取其中的好处来完善自身 。
所谓“尺有所短 , 寸有所长” , 每个人都有自己的长处和劣势 , 很少有学生能够做到全面开花 , 那么就要学会扬长避短 , 从自己的优点出发去提升自我 , 将自身的才华展现出来 。

但是也不能忽略人际交往能力的提升 , 情商也是能否得到长远发展的重要因素 , 想要提升情商就要多用不同的角度看问题 , 做利人利己的事情 , 当然也要守好自己的底线 , 不要毫无底线地刻意逢迎和讨好他人 。
【笔者寄语】学校和职场是不同的存在 , 所以毕业生要能够进行自我调整 , 但是想要在职场中有自己的立足之地 , 还是不能忽视学习这件事 , 只不过学习的内容和方向有所不同 , 按照自己的职业规划去提升专业能力以及情商 , 这样才能更好地应对各种困难和挑战 。

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