大学生|985研究生求职“遭拒”，年龄成为绊脚石，难怪大学生都想去考编( 二 ) 求职|考研

有的工作确实收入很高但同时也要承担风险，需要时刻紧绷神经，压力大不说上了年纪之后还要时刻担心会不会被辞退，这会让大学生很焦虑且没有安全感，也因此他们更愿意去考编制和考公务员。

体制内的工作相当于铁饭碗，不存在什么中年危机，只要不犯特别大的错误都可以安安稳稳地工作到退休，退休之后的待遇还比私企要高，这样的好工作怎能不让人心动呢。
大学生做好职业规划能打破年龄壁垒公务员和事业单位确实是很好的工作，可是和私企相比公务员和事业单位的岗位非常有限，现在对学历的要求也越来越高了，如果按照招录比例来看公务员比研究生还要难考，学生们都往一处去最终大多数人只会成为陪跑者。

笔者认为公务员和大厂哪个更好要因人而异，有的学生能力很强在大厂工作之后能够晋升到更高的职位，到了中年可能已经升到了管理层，自然也就没有所谓的中年危机。
最主要的是学生要对自身能力有一个清醒的认知，且最好是在工作之前就做一个职业规划，如今的就业市场已经不允许学生抱着走一步看一步的态度去找工作，有一个简单的规划能少浪费时间还能避免走弯路。
【大学生|985研究生求职“遭拒”，年龄成为绊脚石，难怪大学生都想去考编】今日话题：你怎么看待工作中的中年危机？