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《极限挑战》自首播以来节目形式和嘉宾阵容都经历了很大变化但一直保持高人气和高收视 。 最初的时候 ， 汪涵 ， 邓超 ， 李诞都是以“老男人帮”为主 ， 这三个人为栏目组增添了不少欢声笑语 。 之后 ， 许多新人人相继加盟 ， 组成了一个既有风趣又有实力的客串组合 。
只是 ， 近年来《极限挑战》在吸收新嘉宾的同时对于这些老人 ， 他们好像已经不那么看重了 。 《极限挑战》上一期的那些老牌嘉宾 ， 那可都是当年的主心骨 。 观众也非常喜爱他们多年来形成的融洽互动和搞笑化学反应 。 但是随着新嘉宾的加入老嘉宾的戏份和露面的机会明显减少 。 一些老观众甚至感觉老嘉宾已经成为节目的“陪衬”和“铺垫” ， 不由得感慨剧组方面的无情 。
但是 ， 任何节目在播出一段时间后都难免会产生审美疲劳观众会感觉不再新鲜 。 老嘉宾和老模式可能无法完全适应和满足所以需要新的嘉宾和元素来吸引观众 。 此时换人或调整嘉宾阵容可以为节目带来新的活力激发观众的好奇心 。 当然也会出于有些嘉宾由于个人发展或其他原因无法继续参与节目录制的地方节目组不得不进行人员替换和调整 ， 防止鸡蛋都撂一个篮子 。
只不过《极限挑战》作为一档老牌综艺节目其核心粉丝群体相当庞大且忠诚 。 这部分粉丝都非常喜爱节目多年来形成的氛围和嘉宾搭配 。 如果节目组对嘉宾进行大换血尤其是更换老嘉宾必然会令这些老粉丝感到陌生和不适甚至认为节目已不再像从前那样不再属于他们 ， 甚至产生被“抛弃”的感觉这会损害节目与粉丝的关系 。
一旦粉丝产生这样的疏离感很难通过单纯加入新元素或新嘉宾来挽回 。 因为在他们眼中新东西根本无法替代老东西它们之间没有可比性 。 所以节目组要慎重考虑粉丝的感受避免过于激进的调整要在新老之间达到平衡 。
理想情况下新的调整应该是在保留节目核心要素的基础上进行的 。 如依然保留老嘉宾但增加新嘉宾与他们互动;或者在游戏规则和玩法上进行适度创新但不至于完全改变节目风格 。 这种渐进的调整方式既可以为节目带来新的活力也不会彻底失去老粉丝这是《极限挑战》可以借鉴的策略 。
最近几季节目组加大了新嘉宾的加入力度而老嘉宾的戏份和出现次数明显减少 。 新嘉宾的加入频率高达每季2-3人这无疑令节目的整体风格和氛围发生较大变化 。 而相比之下老嘉宾等人的戏份却显著缩水他们似乎更多起到辅助新嘉宾的作用自己的魅力和实力没有得到很好的发挥 。
我们观众并不排斥新元素的加入我们也理解节目发展需要创新 。 但是创新应建立在对原有基石的尊重之上 。 新加入的东西需要与老东西有机融合而不是简单地替代或者取代 。 在这一点上《极限挑战》的节目组似乎没有把握好分寸过于急于求新而忽视了老观众的感受和节目初衷 。
【极限挑战|大换血，极限挑战，还望重拾初心】我希望《极限挑战》的节目组能聆听观众心声在今后的制作中兼顾新老观众把握好新老元素之间的平衡与衔接 。 让这档老牌综艺节目在不断更新中依然不失初心这也是我们观众共同的期待
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