高校|好不容易入职地铁，为何又纷纷选择离职？根本原因其实不在薪资上( 二 ) 考研|招聘

尤其是应届毕业生，应届身份是很“吃香”的，比如报考公务员、事业编或者国企等，都有很多优势，所以毕业生在拥有应届身份时，求职一定要谨慎，以免白白浪费了自己的应届身份，又没有找到一份理想的工作。

大学生求职难的一部分原因，其实也要归咎于大学生的求职心态如果放在以前，能考上一所本科大学，那基本上就意味着前程无忧了，但是放在现在，本科学历已经成为很多企业的入职门槛，除非是一些名校生，否则本科学历也算不上什么优势，所以毕业生们也要调整好心态，千万不要眼高手低。
但同学们也不必妄自菲薄，当大家的学历都站在了同一起跑线上时，能力就成了竞争优势，所以想要毕业之后，不面临就职难的尴尬处境，大学生在学校里，一定要认真对待自己的专业知识，努力备考一些资格证书，利用大学的空闲时间提高自己的综合能力。

笔者寄语：
2022年高校毕业生人数为1076万人，这个数字的背后，确实是不容小觑的求职压力，但求职的压力越大，毕业生在求职时可以享受的试错机会就越少，所以希望大学生在求职时，能够三思而行，不要人云亦云，谨慎决定，最后，祝愿每一位同学都能顺利和自己心仪的企业实现双向奔赴，不辜负自己寒窗苦读十几年。

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