主体:分析成绩缺憾,总结经验教训 。
结尾:分析问题,明确方向 。
3、落款
署名与日期 。
3.酒店质检部的年终总结怎么写质检部成立已经两年多了,两年来在酒店领导的关心下,质检部经历了从无到有,从起步到逐渐成熟的过程 。
在酒店各部门的大力配合下,通过监督检查,对酒店服务质量的提升起到了积极的作用 。2009年质检部更是积极探索新的工作方式方法,使酒店质检工作更上了一个新的台阶,现将2009年质检部工作做如下总结 。
一、加大检查力度,深化检查内容 。在08年工作的基础上,质检部进一步探索工作方式方法,深化了工作范围,加大了对各部门的检查力度 。
现以表格及柱状图的形式将检查发现的问题进行汇总(见附表),供酒店领导及各部门参考 。二、严格自我规范,时刻以身作则 。
作为服务质量督导部门,质检部更应该加强自我要求,时刻按酒店各项规范操作 。在加大检查力度的基础上,我们也更加严格了对自身业务素质的要求 。
利用各种机会学习业务技能,深入酒店各个岗位,跟岗学习;利用业余时间,翻阅各种酒店管理、技能培训等方面的专业书籍;不断掌握酒店专业英语;在日常工作中,时刻不忘按规范要求操作 。通过质检部严格的自我要求,在酒店范围内,一定程度上起到了模范带头的作用 。
三、加强日常沟通协调,转变质检工作作风 。08年的质检工作与指导思想以检查为主,在08年年底,我们意识到这种作风的局限性,及时提出了09年从检查为主转向整改为主的设想与计划 。
09年伊始,我们的工作就严格按照这条思路进行,发现问题,第一时间与各部门沟通,重大问题及时向酒店领导反馈,争取尽快解决 。通过这种方式,提高了质检工作效能,促进了服务质量的螺旋式提升 。
在具体工作方法上,我们尽量少触皮毛,多挖根源,积极与各部门合作,找出解决问题的最佳方案 。对于岗位规范方面的问题,以限期整改为主;个别问题以及初次发现的问题以口头提醒为主;对于没有明确规定,我们又认为不合理的问题,以建议为主;当然,对于明显违反劳动纪律,造成不良影响的行为,我们直接予以罚款或上报酒店领导,绝不姑息 。
2009年质检部工作取得了一定的成效,但我们要做的工作还有很多,离我们的期望值还有很大的差距 。酒店质检工作任重道远,不是一朝一夕就能完成的,而是必须长抓不懈的,只有这样才能真正起到质检应有的作用 。
为此,在2010年,我们将继续发扬不怕困难的作风,积极探索,深入工作实际,切实为酒店服务质量的提升贡献我们自己的绵薄之力 。结合2009年工作实际,2010年质检部计划重点做好以下工作 。
一、加强与各部门沟通,转变质检工作职能 。在2009年工作的基础上,新的一年我们将继续加强与各部门的沟通,质检工作以整改为主,通报为辅,以培训教育为主,以处罚为辅,切实转变工作职能,积极与各部门密切配合,促进各部门日常管理,不断提高酒店服务质量 。
二、加强自我学习,提高自身业务素质 。质检工作对从业人员自身要求较高,必须具备较为全面的业务素质及良好的个人修养,同时,为响应酒店领导号召,质检部2010也将积极向职业化转变,力争不断提高质检工作水平 。
三、探索新的工作方法,提高质检工作效能 。作为监督检查的职能部门,质检部工作是富于挑战性与一定的工作难度的,没有好的工作方法,很难保证工作的有效开展,2010年,我们将继续探索新的工作方法,提高质检的工作效能 。
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