工作时间忘记写时间段怎么办 _时间段

1.工作时,如何合理的分配工作时间我刚刚毕业的第一份工作，领导就教我工作上的时间管理法，我很感谢她，至少我现在工作的时候依旧保持着这个习惯。
来说说我的经验，希望对大家都有帮助，可以选择适合自己的方法，在工作中合理分配自己的时间、管理自己的时间。
一、每天提前5分钟到办公室
这个要求一点都不过分，不要用家住的远当借口哦，就早起5分钟而已。我自己每天都会提前5分钟到办公室，这样就不用担心迟到，还可以拿得到全勤奖。提前到有什么好处呢？不慌不忙的开始工作，先整理好自己当天的工作内容，然后写在工作本上。你看，自己既不会迟到，还能够很清晰当天要做什么事情，这样工作下去能力也会越来越好。
二、划分工作任务重要等级
【工作时间忘记写时间段怎么办】可以按照重要紧急、重要不紧急、不重要紧急、不重要也不紧急，四个象限来划分工作的先后顺序，或者按重要等级A/B/C 来划分，这样就不会觉得工作效率低。也就不会觉得每天事情那么多，我做不完怎么办。我当时的工作是HR，负责整个校区的招聘，10多个校区的人都是我来招聘和面试，想想都压力大。但是我依旧能够每天不加班的完成工作任务，下班回去就做自己的事情。
三、准备一本台历
台历上要留白的那种，每天可以写工作计划。比如早上9点开会，下午3点见客户，这样放在当日的日历小格子里。我自己就是这样做的，把当天里比较重要的事情按时间划分，写在台历上，放在桌子面前我每天抬头就看得到，不至于会忘记，有时候事情多忙起来的时候，有些事情我们会笔记容易忘记的。
四、写工作日志
别笑，我就是这么做的。不要觉得浪费时间，我的主管当初也是这样过来的，其实很多大企业都会要求员工写工作日志，并不是记录流水账，而是用简单的几句话，归纳、总结当天的工作。
其实许多加班，是自己的原因造成的（除了公司要求的加班以外）。我们既然不想要加班，不想工作占用自己的生活时间，就应该更努力的学会管理工作上的时间。当然，如果一份工作占用了你太多的业余时间，并且薪水不高，你就可以考虑跳槽了。
这些都是我在工作中用到的方法，并且非常实用。也希望对你有帮助，每个人都应该认真对待工作、管理好自己的工作时间。
毕竟，时间一去不复返呀。
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2.简历中工作经历时间断档怎么办这个不用太看重了，照实际写就行，间隔期间又不是太长。如果是要好看呢，把时间改一下也行，没人会在意你多写个一月两月的。你简历的关键问题不是经历断档的问题，而是换工作太频繁，4年3个单位，如果不把离职原因说清楚，会影响你找下一份工作的。
追问
您好，我也知道这样显示出换工作比较频繁，如果不是第二家企业经济危机的原因，我很可能在那里工作10年8年，那家合资也是在我过了试用期，且绩效评估为B的情况下，莫名其妙的要与我解除劳动关系，而这个原因又不方便与HR详谈，所以有什么好的解决办法吗？谢谢
追答
把简历修改一下吧，把第一家单位的工作经历删掉，把第二家单位的工作期间改成07年10月-10年5月。这样虽然有些造假，但是简历会好看一些，有助于你得到更多的面试机会。因为在外企工作时，不是你主动离职，也不是因为工作失误被辞，最好在简历中注明离职原因。
追问
可以一般外企不是都会让离职证明吗我第二家外资的离职证明上很清楚的写着工作起止日期的，麻烦您啦谢谢