那时,在爸爸时不时的言语熏陶与激励下,在看了数个成功创业的案例后,我怀着满腔的青年人的激情与自信,计划着进行创业,去打拼一个属于自己的天空,幻想着名誉与财富的双丰收…… 但我依然能清醒地认识到我能力的有限,机会只会留给那些有准备的人 。为了能更多地了解创业,积累相关的信息,在众多的讲座中,我选择了去听关于创业的讲座,听听那些创业过来人的经验之谈,我想会对我今后创业道路有所帮助 。
第一场创业讲座为“诺基亚青年创业大讲堂(同济站)”,请到了三位有创业经历的嘉宾 。他们先后发了言,谈了对创业的看法 。
第一位是北京新干线教育集团董事长冯建先生,他的讲话很有煽动性,也很富有激情,让我看到了一副热血青年的身影 。他刚开始就套用特奥会的口号“你行,我也行”说出了“我行,你更行”的鼓励我们的话,让我着实热血沸腾了一把 。
而后,他将重点放到了“是否适合创业”来讲述自己的观点 。他讲到:创业需要好的计划、能吃苦能忍耐、可以控制欲望;并且在经营刚创业的公司时,要有“省钱就是赚钱”的对待资金的态度,对待公司前途的决策中要有好的判断力与前瞻力;对待创业,有想法就要付之行动,要明白什么事情别人做不了、做不好的事你可以做到、做好 。
听他的讲话,使我很受用 。尤其当他讲到,创业最困难时,饿得发慌的他喝了自己弄来贴小广告的白面糊,因而得病住院的故事,让我心中一颤,这使我明白白手起家创业的艰辛,以及为什么吃苦忍耐是创业者所必须的品质 。
第二位是上海现代建筑装饰环境设计研究院有限公司董事长沈立东先生,他也是我们同济大学的校友 。由于他讲话声音较小,我无法听的很清楚,也就没有留下什么印象与记录,并且还小睡了一会……(*^__^*) 第三位是北京正邦品牌识别设计有限公司董事长兼创意群总监陈丹先生 。
关于正邦公司,以前我没有听说过,但现在真正长见识了 。原来中国电信、中国网通、 。
4.如何实现理想就业报告会简报当代大学生正树社会激烈变革的时期,社会发展为大学生择业带来了新的机遇,同时也面临着严峻的挑战 。树立正确的职业理,对大学生顺利就业以及在职业实践中把职业理想化为现实和人格的完善有着重要的意义 。
(1)正确职业理想的标准
正确的职业理想必须建立在符合现实、符合社会发展和社会需要、符合个人发展的基础上 。因此,正确的职业理想标准体现为两个层次 。首先,造福人类是职业理想的最高追 求 。把造福人类作为职业理想的最高追求是由人社会属性所决定的 。职业的形成与发展是人类社会发展的缩影,职业本身就是为协调社会生活、为发展社会而存在的,它的本质是从属于社会的,而不是从属个人的 。在目前和相当长的一段时间内,职业还是人们谋生的手段,但人个树立崇高职业理想的人,总是把造福人类作为自己奋斗的根本目的,因而他们也受到人们的尊敬 。其次,实现人与职业的合理匹配是树立正确职业理想客观基础 。人的生理、心理特点不同,适应的职业范围也不同;职业本身的特点,对人的要求也存在客观差别 。从人与职业两个方面来说,人选择了能发挥自己特长的职业,其潜能就会得到最大限度的发挥,在同样的劳动时间内比其不适应的职业效率高、贡献大;职业与适应其特殊需要的人相匹配,就能发挥出应有的社会功能 。由于受到各种因素的影响,自己期望的职业往往是本人不能适任的职业 。这就需要大学毕业生充分认识自我,把握自己身心特点,把职业理想建立在能够胜任的、能发挥自己优势的职业基础之上 。
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