大学生如何做职场新人，当感到迷茫愤怒的时候，这样劝慰自己( 二 ) 大学生

2、少说多做，不争那口气

新人进入公司，一定要时刻提醒自己一件很重要的事情：少说多做。
不要为了一口气，多说一句话，因为一句话可能决定你在老人心中的印象，可以影响你的职场顺畅度。
憋住一句话，得到的是一个相对顺畅的职场磨炼机会。
每多说一句话，就把自己往辞职的边缘挤兑一步。
咽回去的每一句话，都是在为自己的职业生涯铺路，有了这些加持，未来有一天你变强大了，有多少话都可以说回来。
人在屋檐下，就得多低头，才能躲避风雨。

3、保持谦虚，多请教

放下高姿态，保持谦虚的态度，多向老人请教，不仅可以学得更多，还能得到老人的肯定，收获职场老手的认可。
有人可能会高傲地说：“我不需要别人的认可。 ”
在职场，还就得需要别人的认可。身在职场，比的就是情商和社交能力，除非是搞科研的，当然了科研人员，根本就不要看这些职场小妙招，一门心思搞研究就行了。
身在职场，不仅需要让别人看到你，还得需要得到别人的肯定，工作才会顺当，职业生涯才有更多的机会。
放下姿态多请教，就是一种给别人增加好印象的最好的方法。
当然了，请教的时候也得有眼色，不能在别人忙到不可开交的时候跑过去请教，那样可就是惹人烦了。

4、不参与职场的“斗争”

最后还要跟职场新人提一句：不要参与职场的“斗争” 。
职场就是一个小社会，职场中分派别太正常了，新人刚到里边，别急着站队，新人需要站稳脚跟，需要脚踏实地工作，需要提升个人能力，如果从一开始就站队有了敌对方，很容易惹火烧身。
而想要巧妙的躲避这些，装傻充愣就是最好的自我掩饰的方法。
不过当涉及到工作的时候，还是要保持好的状态，就不要再装傻充愣了。

结语：每一个大学毕业生都是从职场新人走过来的，进入职场之前，提升自己的专业能力和社交能力，为职场打好基础，进入职场以后，多想一想上边提到的几点，当陷入迷茫、不知道如何做的时候，也多想一想上边提到的几点。
如果这个职场还有价值，那就不要因为个人情绪原因辞职，坚持下来，十年后，你一定会跟感恩你当时的忍耐。
【大学生如何做职场新人，当感到迷茫愤怒的时候，这样劝慰自己】脚踏实地走好每一步，会迅速迭代到“新人”变“老人” ，我们也能慢慢从职场中找到属于自己的位置。