加大对各级医师培训效果的考核 。采取多种形式,分层次、有重点地对全体职工进行职业素质、业务素质、管理素质的培训,强化全员职业责任意识 。
2009年在院部的支持下希望能派出医生护士去上级医院进修心血管内科,神经内科,ICU或CCU等相关专业,这样才能更好地开展业务 。同时,树立一批医、德双馨的先进典型,促进人才的全面发展 。
6.中医特色建设 要贯彻以“中医为体,西医为用”的方针,突出优势目标,加强中医特色建设 。制定中医、中西医结合人员中医药理论、技术培训计划,加大中医基础知识培训和继续教育工作 。
按照二甲中医院急诊科建设要求,要有本科常见病、特色病种的诊疗规范与特色技术的操作规程,使本科规范性文件不少三种 。提高中医药在急症救治中的使用率,急诊专业医护人员熟练掌握中西医急救知识和技能,提高急危重症的中医药使用率,使中医药参与率在30%以上 。
7.推进医疗保险改革 要搞好医疗保险改革顺利推进,使新型农村合作医疗的各个环节更加明细化 。同时针对特殊群体进行有针对性的宣传,提高服务质量和水平,努力开创人民群众得实惠、医疗事业得发展的双赢局面 。
8.重点研究课题 今年要着重学习和研究多器官功能障碍综合征、复苏及心血管急救急诊、感染及合理应用抗生素、无创和有创性正压通气治疗、严重创伤与休克、急性呼吸窘迫综合症、弥漫性血管内凝血等课题的研究,使我院急诊科急救水平更上一个台阶 。9.院前急救 增加院前急救设施,加强院前急救知识和技能的培训,提高院前急救水平 。
如车载心电监护除颤仪,呼吸机等 。2010年将是我科一个新的起点,摆在我们面前的任务十分艰巨,同时面临着许多困难,如急诊设备参差不齐,医护人员技术有待加强等 。
但是,我们坚信只要我们全科职工能够团结一心,共同拼搏,在上级主管部门的大力支持下,就一定能够排除万难,去争取胜利,更好地促进两个效益双 。
7.急诊科护士的工作流程急诊观察室护士工作流程
提前上岗,更换工作装,仪表着装规范
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交接诊室药品、器械,并核对、登记
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参加晨会交班
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准备抢救物品、药品、器械,更换无菌物品,准备医生诊查用品
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配合医生抢救,观察病人,维持诊室秩序
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宣教指导病人及家属
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更换补充无菌玉佩,检查抢救设备
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执行周程,配合抢救,检查生命体征,清洁病人伤口及皮肤
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整理抢救车,补充药品、物品
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同夜班护士交班
急诊室护士抢救病人
急诊抢救室是抢救重症患者的重要科室 。急诊室护士应具有各专科的理论知识及娴熟的护理技术 。备好各种抢救药品、器械,配合医生迅速抢救病人生命,是整体连贯诊治急诊病人的重要环节 。
急诊分诊护士工作流程
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急诊留观室护士工作流程
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急诊处置室护士工作流程
提前上岗,更换工作装,仪表着装规范
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交接处置室各种物品,核对、登记
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参加晨会交班
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更换无菌物品,准备试敏液,更换器械
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执行医嘱,进行处置操作、签字
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执行周程,执行医嘱
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清洁环境,空气消毒
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