雇员怎么写

1. 雇工合同怎么写的 甲方:
乙方:
年龄:___________ 籍贯:___________
甲方______________因生产、因工作需要 , 经考核、录用乙方________为________工人 。遵照国家有关劳动法规和政策 , 经双方协商达成如下协议:
一、甲方录用乙方从事________工作(岗位);劳动合同期限为_______年(月) , 从____年___月__日至____年___月___日止 。其中试用期为__个月 , 至___年___月____日止 。
二、基本权利和义务:
甲方:1.根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理;
2.保护乙方的合法权益 , 应按有关规定 , 付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴;
3.做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业条件;
4.依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分 。
乙方:1.劳动合同制工人享有本单位固定工人权利、义务及各项待遇 。合同工、季节工、农民轮换工的权利、义务及各项待遇另行商定;
2.遵守国家政策、法律 , 以及甲方依法制定的规章制度和纪律;
3.严格遵守操作规程 , 保证安全生产;
4.完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标 。
三、双方应明确的具体事项:
1.工资待遇:
2.劳动保险及福利待遇:
3.根据待业特点协议劳动合同保证金和人身保险:
四、合同生效后 , 甲乙双方无正当理由不得提前解除合同 。任何一方解除合同 , 须提前____天通知对方 , 方能解除合同 , 并办理有关手续 。
五、一方违反本合同 , 造成对方经济损失 , 由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失 。
甲方(签字) 乙方(签字)
____年____月____日 ____年____月____日
2. 员工简述怎么写 (1)个人资料:姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况 , 身体状况 , 兴趣、爱好、性格等等;(2)学业有关内容:就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等;(3)本人经历:入学以来的简单经历 , 主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况;(4)所获荣誉;三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等;(5)本人特长:如计算机、外语、驾驶、文艺体育等 。?
个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分 , 要写得简洁精练 , 切忌拖泥带水 。个人简历后面 , 可以附上个人获奖证明 , 如三好学生、优秀学生干部证书的复印件 , 外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件 , 这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象 。?
写履历表要注意的问题是:(1)首先要突出过去的成就 。过去的成就是你能力的最有力的证据 。详细把它们写出来 , 会有说服力 。(2)履历表切忌过长 , 应尽量浓缩在三页之内 。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看 。(3)履历表上的资料必须是客观而实在的 , 千万不要吹牛 , 因为谎话一定会被识破 。要本着诚实的态度 , 有多少写多少 。(4)和写求职信一样 , 资料不要密密麻麻地堆在一起 , 项目与项目之间应有一定的空位相隔 。(5)不要写对申请职位无用的东西 , 切记!?
3. 对员工的评价怎么写 员工评语1:能够遵守公司纪律 , 不迟到、不早退 , 在工作时间内能坚守岗位 , 对工作负责;工作上主观能动性强 , 能够较为全面的掌握本岗位业务 , 能够较为迅速的执行领导的具体工作要求 , 并能很好的配合好其它部门完成工作;思想认识上主观辨别能力与分析能力较强 , 对待问题能准确及时辨别对错 , 思想上成熟;工作上能够主动的进行学习 , 并且在具体工作中能积极发挥创造性思维 , 注重观察 , 善于发现问题、提出问题 , 提出解决办法 , 并时而与其它同事探讨管理水平的如何提高等问题 , 考虑问题、处理问题稳妥;上能很快的融入到整个团队之中 , 能与其它同事建立良好的 。