1. 微信怎么发布招聘信息 1、打开微信 ， 在微信界面中切换到“微信”选项卡界面 ， 在聊天记录中打开一个好友的聊天窗口 ， 如图所示 。
打开聊天窗口后 ， 展开文本框以输入文字 。2、在文本框中输入“faxinxi.la”代码（双引号无需输入） ， 然后点击“发送”按钮即可 。
发送成功后 ， 点击“faxinxi.la”就会进入“信息助手”界面 。3、可能通过此方法进入“信息助手”界面会出错 ， 如图所示 。
您可以关注公众帐号 messagehelper 来进入此界面 。在“通讯录”界面右上角点击“+”按钮 ， 选择“搜号码”选项 ， 输入messagehelper并点击“查找”按钮 。
4、点击“关注”按钮关注该公众帐号 ， 关注后点击“查看消息”选项进入消息窗口界面 。点击“点击这里进入信息发布区”链接进入“信息助手”界面 。
5、点击界面中的“发布招聘”进入招聘信息发送页面 ， 在第一个文本框中输入招聘主题（公司、职位、人数等） ， 在第二个文本框中输入招聘内容（职责、要求、待遇等） 。6、最后输入联系电话（邮箱等）和个人签名 ， 输入完成后点击“发送”按钮 ， 然后点击右上角按钮发送您的招聘信息 。
可发送给好友 ， 也可以发送到朋友圈 。7、选择发送到朋友圈（或其他）后 ， 点击右上角“发送”按钮 ， 发送成功后界面仍停留在编辑界面 ， 您需要回到朋友圈查看刚才发送的招聘信息 。
8、朋友圈好友看到并点击即可浏览 。
2. 移动时代微信招聘信息怎么写 首先你要定位好企业的公众号是订阅号还是公众号 。
一、公众订阅号 ， 每天的推送内容十分重要 。手机的使用时间是碎片化加上屏幕是有长短的 ， 所以每天发布的条数不要太多 ， 如果太多不仅会让用户有抵触的心理 ， 自己还劳力费心 。
推送的文章分为三个到四个栏目为最佳 ， 头条是干货、下面的分别为资讯、杂谈、活动 。1、干货的定位 ， 提供具有实操指导性的图文 ， 让用户可以拿来照搬就能用的 。
2、资讯的定位 ， 最新最劲爆的 ， 处于所在行业的前沿动态 。3、杂谈的定位 ， 就是生活中的趣事儿 ， 乐事儿 ， 要有正能量 ， 要有自己的情感分享 ， 要让文章读起来具有人情味 。
4、活动的定位 ， 活动是根据个人或者企业的实际情况而做的 ， 要让用户有参与性 ， 而不是直接给 ， 比如（除了个别特吸引人 ， 比如：红包） ， 给予用户一种他是劳有所获的感觉 。在移动互联网时代 ， 体验和参与感非常重要！图文信息打开速度影响用户阅读率 ， 道理简单 ， 却总被忽视 。
如果没有特殊的需求 ， 文字800-1000最好 ， 图片4张以内比较合适（原创搞笑或者吸引人的漫画除外） ， 图片越小越好但是要清晰 ， 视频不要超过5分钟 。1、标题 。
每篇文章的标题要有特点 ， 就是要做所谓的标题党 。现在订阅的公众账号太多了 ， 竞争激烈 ， 再好的文章 ， 读者不点进来看也是白搭 ， 所以标题非常重要 。
【微信招聘怎么写】2、摘要 。不宜写一大段文字 ， 应只写一两句话 。
这一两句必须引导读者想读下去的欲望 。3、内容排版 。