七、能自我的亲和力团结每一位员工，以自我的形像力去影响每一们员工，能与保洁员工打成一片，在对她们严格要求的同时，做到生活上关心她们，体贴她们，有困难及时帮忙她们，解决她们的后顾之忧 。让她们放下包袱，轻装上阵，一心一意扑在工作上 。
八、能及时做好月度和周工作计划 。使工作做到有计划性，目的性，做到有条不乱，无遗漏 。
九、逐步规范保洁清洁用品出入库的管理，狠抓节能降耗 。为响应公司的节能降耗号召，我们根据自身的实际状况采取了，在每一天的工作中对各设备要勤检查多清理，从而减少因设备保养不到位引起的报修；每位保洁员要做到人走灯灭，不用水时要及时关水龙头，从一点一滴的小事做起，新领拖布扫把，先用东西绑扎好，拖布用钉子钉好加固，精心维护，尽可能延长设备的使用寿命，袋子，抹布等，精心使用，能用三次，决不只用二次 。
在每月报领保洁用品时，按计划请领，从不多领，为公司节约开支 。十、严格按保洁管理作业程序和保洁标准及公司的检查考核评分标准，实行工作检查制度，包括：自查、互查、主管检查、抽查等检查制度，将考核结果切实与员工工资挂钩 。
做到奖勤罚懒，赏罚分明 。坚持每一天巡视园区，有效制止各种违章现象，现场督导保洁工作 。
落实各种会议制度，坚持天有天评，周有小结，月有讲评 。十一、十月份调任万达主管以后，更是从零开始抓起，招聘人员、耗材统计和请领，制定各种计划，进场、开荒，人员定岗、定位、沟系，事事想在前，件件做在前，楼上下来回跑 。
同时兼管太原街万达广场地下室的管理，不怕苦，不怕累，尽心尽职 。第二、存在的问题： 1、专业技能掌握不够全面 。
随着高科技的材料层出不穷，我们在清洁知识的方法上还无法全面的进行彻底清洁，为日后工作中可能造成的工作失误留下了隐患，我们还要在日后的工作中不断学习，努力丰富自我的知识面为日后工作的顺利展开铺好路 。2、各种记录的不规范、不齐全 。
各种制度记录的专业程度不足、不完善，无专业化的记录表格，记录缺乏整齐性、美观性 。第三、整改措施： 针对以上的不足之处，我将在来年把工作重点放在专业技能知识的学习及培训上和加强各员工的服务规范上，让我们的“个性化服务”能够更好的向外发展出去，适应各种不一样的需求，让业主满意，让甲方满意，培养一支专业性能强、服务热情周到、能打硬仗的保洁队伍来回报公司对我们的栽培，让我们这个大家庭不断的繁荣，壮大下去 。
在20xx年，保洁工作 。
3. 保洁年终总结怎么写 用一颗爱心亲爱所从事的保洁工作，不仅掌握了一定的保洁技术，而且还领悟到了“客户至上”的精髓 。。。；满足客人们的需要，才是保洁工的责任 。。。；做一名合格的保洁工，第一要吃苦；第二要有一个饱满的工作热情 。。。；第三要有敬业精神；一种责任感，一颗热心，让我用饱满的情绪从事我们的保洁工作 。
一种新的工作理念指导我走完了xx年，当xx年来临之际，对过去岁月的回顾、思考、过滤将为明天积累很多的经验；一种潜在的能量驱使着我为明天的工作献出更多的爱 。
我的工种有点特殊属于既干保洁又兼保安的工作 。“xx厅”原来有两名保洁工后来因为业主要降低经营成本，就剩下我一人了，面对来自客观上的压力，我没有降低工作标准，在困难面前，一人挑起了这付担子：巡视检查照样，保洁大厅照样，发现问题及时纠正并处理 。为了完成领导交给的工作，于公方面，我尽职尽责；于私方面，我没有计较个人得失 。正是这样，我圆满、得体的完成了工作任务，为“交易厅”的公共秩序，环境卫生献出了一份爱心 。