1. 给公司发函怎么发 给公司发函需要写明是什么事 ， 接着是什么方式 。
(1)送达函告时可以采取多种方式进行 ， 邮寄、邮件、微信都可发一份 ， 微信、邮件发送时采用扫描件 ， 切忌使用word版本 ， 及时保留邮件截图、微信截图等相关证据 。
(2)发送邮件时 ， 需要在邮件的正文注明具体事宜 。
(3)邮件的收件人、寄件人最好使用公司公共邮箱 ， 切忌使用个人邮箱 。
(4)将快递寄件人联保存好 ， 需要邮局盖邮戳 。同时注意查询EMS快递信息时 ， 需要到邮政官网查询 。一旦显示对方签收 ， 立刻把网页截图保存（截图内容需包含网址）并打印留底 。
扩展资料：
(1)EMS详情单中内件品名的填写：在内件品名栏中一定要填写详细内容 ， 不能简单只写“函告”两个字 ， 需要将具体事由写清楚 ， 比如某某公司邮寄给某某公司关于某某事宜的某某函告 ， 字可以适当写小一点 ， 但内容必须全面 。
(2)收件人一栏 ， 若为公司需要写明公司的全称 ， 联系电话若不确定 ， 可多写几个 ， 邮寄地址也需写明确 ， 保证能够送达 。若上述信息双方在合同中没有明确 ， 那么大家可以通过登录“国家企业信用信息公示系统”官网或“天眼查”、“企查查”、“启信宝”等APP查询对方公司对外公示的住所地址以及联系电话信息进行邮寄送达 。
(3)寄件人写明公司的全称、联系电话以及住所地址 ， 确保对方以此寄送回函时的邮寄地址正确 。
2. 启事怎么写 这是寻人启事怎么写 的一篇范文 ， 供您学习参考 ， 祝您工作愉快 。
寻人启事一般由三部分构成.
（一）标题
寻人启事的标题通常由文种构成 。如“寻人启事” 。要以较大醒目的字体写于第一行中间 位子 。
（二）正文
寻人启事的正文一般必须包括以下几项内容：
1.交代走失人的身份、特征
主要包括走失人的姓名、性别、年龄、外貌、衣着装束、说话口音等内容 。这是鉴别走失人 的主要根据 ， 一般要非常详细 ， 体貌上有明显特征的要特别指出 。
2.交代走失的时间、地点
这项内容 ， 要说明走失人在什么时间 ， 什么地点走失的 ， 同时还需注明失踪的具体缘故 。
3.发现失踪者时的联系方式
寻找人应将详细的通讯地址或联系方式写出来 ， 以备发觉人及时同寻觅人取得联系 ， 找到失 踪者 。
4.结语
在正文的后面 ， 有的寻人启事还会写上几句酬谢之类的话语 。另外 ， 对那些因一些原因出走 的人的寻人启事 ， 还会写上诸如“本人见到启事后 ， 速回” ， 或“家人十分想念 ， 本人见到 启事速同家人联系”的话 。
（三）落款
寻人启事要在正文右下方注明寻人单位或个人的名称或姓名 ， 署上发文日期 ， 还可注明联系 的电话号码或联系人姓名 。
3. 招聘启事怎么写 原发布者：三一作文
招聘启事一般要简明扼要 ， 那么招聘启事要怎么写呢 ， 下面提供几篇招聘启事范文供大家参考 。【招聘启事范文一】 标题： xx有限公司责任公司招聘启事 招聘要求：xx有限公司责任公司招聘： 详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务 。1.先公司自我介绍 xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日 ， 属于民营企业 ， 目前为xxx行业领军企业 ， 年营业额xxx元 ， 公司员工 。..企业文化等等都是招聘启事要写清楚的 。2.需要招聘员工的具体要求： 年 龄： 性 别： 学历要求： 能力要求： 岗位职责： 工作经验： 其他要求： 工作待遇： 以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容！ 3.要求面试者提供个人简历和哪些证件 ， 何时面试以及应聘流程 。4.面试具体描述：xxx月xx日 在xxx进行面试或者复试！ 落款x有限公司责任公司人事部 联系地址：xxxx省xxx市xxx 联系人：某某 电话：xxxxx 公司网址：xxxxx 以上为普通招聘启事基本格式 ， 好的招聘启事能吸引人才的注意 ， 能够更好的招聘到需要的人才！ 【招聘启事范文二】 因业务发展需要 ， 浙江省电信实业集团公司绍兴市分公司特向社会公开招聘营业员若干名 ， 具体要求如下： 一、招聘范围：