3、通过的工作 , 你对岗位和工作的认识;
4、今后的工作你还要提高哪些能力或者需要再补充哪方面的知识 , 并已开始着手去做 , 去学了;
5、上司喜欢自动自发的人 , 而不是推一推动一下的人 。所以 , 没有分派到你的工作但是你分内的工作 , 你要先有做的准备 。这几点你写就差不多了 。
7. 如何写车间标兵的主要业绩 给你一个办法: 写写自己对这个公司的看法 , 对公司的管理 , 领导是多么的好 , 在这样的环境下是自己是怎么转变的 , 又如何走上优秀员工之路 , 又怎么样的感谢公司啊领导啊等随便就是千字! 在给你一个范文: 优秀员工获奖感言[卓诚/文] 这次 , 能被评为公司06年度优秀员工荣誉称号 , 我个人感到非常的高兴与荣幸 。
在此 , 首先感谢公司对我的厚爱与信任 , 感谢领导对我的关爱 , 感谢同事们对我的大力支持 。能作为优秀的员工之一我是一个幸运儿 。
在此 , 我非常感谢我所在的公司原**事业部周围的所有同事对我平时工作的配合与协助 , 感谢技术领导的指点与帮助 , 感谢项目经理的理解 , 感谢监控平台开发人员的配合 , 感谢实施人员的四处奔波让我们的工作成果最终得以面向消费者 , 充分发挥每次共同劳力成果的经济效益 。今天 , 我和以前这些一起工作的同事们仍是公司这个大团体中的小团队 , 我们仍然在一起相互支持与学习 , 融洽的氛围让我倍感欣慰 。
荣誉虽然给的是我个人 , 但我更觉得我只是**公司众多没有和我一起获此荣誉称号的一名代表 , **公司作为国内电子地图及导航行业的领先企业 , 今日的声誉、地位与成绩 , 是我们高层领导们战略决策的指导有方 , 更是公司每位员工的共同努力所铸就 , 任何一个产品 , 项目的启动开发投入使用及成功推广都与我们商务 , 市场 , 技术等不同领域的成员的辛苦与汗水息息相关 , 当然还有那些似乎与我们技术人员平时工作不太相关的行政人事等领域同事们 , 但正是你们的日常工作让整个公司得正常健康的运营 , 同样也得感谢你们 , 由此 , 我由衷的想说 , 优秀的荣誉是我的 , 更是公司所有员工的 。自2005年进**工作至今 , 我并没有为公司做出了不起的大贡献 , 也没取得特别值得炫耀可喜的业绩 , 我只是尽量做好属于自己岗位上的工作 , 尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务 , 总结自己的经验 , 从经验中学习 , 向他人学习 , 尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好 , 尽可能的提高工作效率 , 与同事相处和睦 , 合作愉快 。
虽然如此 , 但我的付出得到了公司的认可 , 我深感无比的荣幸 , 我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出 , 只要做好了属于你的那份工作 , 就会有回报的务实文化和平凡道理 。因此 , 我认为 , 在** , 无论你是脚踏实地的做好了自己的工作 , 还是对工作流程或技术做出卓越的改进或创新 , 无论你认真负责的服务意识让客户一致满意 , 还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司技术骨干 , 都是优秀 。
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