1.告知书内容如何写一、告知书内容格式的规范写法：
（一）标题
告知书的标题一般由发文机关、事由和文种构成，有时也可以只由事由和文种构成 。
（二）正文
1.开头 。写行文的缘由、背景和依据 。
一般来说，告知书的开头或说明根据上级的有关指示精神，或简要叙述本地区、本单位的实际需要、疑惑和困难 。
2.主体 。写需要商洽、询问、答复、联系、请求批准或答复审批及告知的事项 。
⒊ 结语 。不同类型的告知书结语有别 。如果行文只是告知对方事项，则结语常用“特此告知” 。
二、告知书范文
告知书
尊敬的各商铺（门面）用户：
为了更好的规范管理商铺（门面）的物业服务工作 。根据《xx市物业管理条例》在物业管理小区范围经营饮食门面的用户，必须加做好隔油池，便于小区排污管道正常畅通，如有不加做隔油池的经营门面，由此带来的排污管道及井的堵塞，一切责任由该经营门面负责 。特此告知经营各商铺（门面）的用户，希望大家积极配合好物业服务工作 。
xx物业管理处
xx年xx月xx日
2.通知书怎么写用2.解除劳动关系通知书
不要写成辞职申请书
以单位未缴纳社保为理由提出解除劳动关系通知
大致可以如下：
【怎么写企业告知书】解除劳动关系通知书
xxx公司：
我与你公司于 年 月 日建立劳动用工关系，但至今你公司未与我签订书面劳动合同，也没有为我依法缴纳社会保险费，故我依据《劳动合同法》第三十八条第一款第三项的规定，决定从 年 月 日起解除与你公司的劳动关系，请你公司在15日内为我补缴社会保险费用，加付自 年 月 日起至今的工资 元，并支付经济补偿 元 。
特此通知！
签名：
年 月 日
补充：
1、可以准备个复印件，32313133353236313431303231363533e4b893e5b19e31333236373863让签收人在复印件上签“原件已签收”并签名 。不签的话，可以找当地工会或其他基层人民调解组织陪同送达
2、加付的工资自劳动用工关系建立满一个月后支付，也就是从你在该公司工作的第二个月开始计算
3、发完通知后，及时寻找劳动部门或工会或基层人民调解组织的介入帮助！
3.公司录用通知书怎么写啊XXX同志，您好 。您已经通过我公司录用考核，被我公司XXX部门聘用，聘为XX员（师） 。月薪（年薪）XXXXX元 。试用期xx月 。自聘用之日起签订x年期劳动合同，缴纳五险一金 。
请于XXXX年XX月XX日前来公司报到（如未能按时报到者本公司将不再予以聘用） 。报到时请携带学历证明原件、身份证原件、户口本本人页原件或职称证明原件 。
报到时保留好交通费用单据，单位将予以报销 。
怎么回复录用通用书
尊敬的XXX公司领导以及人事领导：非常感谢公司的信任，以及给予我与公司合作的机会 。我将按照要求，在某年某月某日某时准时携带相关资料，到公司报到 。
希望在未来的工作中，能够得到公司领导更多的指点和帮助，提升自身的能力的同时，也为公司创造更多的价值 。再次表示感谢 。
4.单位辞退员工告知书怎么写辞退员工告知书
根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定，决定终止合同，请您于____年____月____日离开本公司 。
您的一切待遇按照________规定办理 。
________有限责任公司
年 月 日
辞退通知书
XXX
我公司与你于2007年 月 日签订了劳动合同，双方建立了劳动关系 。但在劳动合同履行过程中，公司发现你不能胜任本职工作，劳动态度差 。并且由于你的不良行为，还给公司造成了损失，本公司决定将你辞退，终止与你的劳动关系 。请你接到本辞退通知后，到公司相关部门办理离职手续，本公司将依照劳动法的规定，给予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿 。同时，接到本辞退通知后，你不得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人承担 。