教师成长记录表怎么写( 三 ) _成长

4、个人特长学生在家长和教师的指导下，结合自己的爱好，一方面家长和教师在学生的学习中可以侧重于学生特长培养；另一方面在学校开办的各中特长班，发展自己的特长。学期结束时，特色班教师根据特长发展情况进行评价，班主任填写表册并提出发展要求和建议。
5、荣誉与奖励期末班主任对每一位学生一学期所受到的各级各类奖励进行登记，表中只填写奖励次数，班主任要对学生的获奖情况进行分析，给学生树立更高的目标。6、学科成绩学科成绩分平时考核和期末考核两种形式，各任课教师结合学生平时表现和期末学科成绩测试对每一位学生进行总评，给出等级，班主任填册。
7、身体素质身体素质由体育教师负责，对学生的身高、体重、坐位体前驱，50米跑等项目进行测试填入表册。
3.教师成长档案怎么做教师成长档案的内容设置
（一）个人基本信息.个人基本信息与教师的专业成长有着密切关系，它不仅能够让人一目了然地了解教师的大致情况，也可以预测教师将来专业成长的发展趋势.为此，我们要求教师提供的个人基本信息必须包括：所学专业，最后学历，教师资格类型，专业技术资格级别及相应聘书，教育教学岗位或管理岗位，从教年限，工作经历，个人特长和喜好等.
（二）个人成长系列.
有专业成长系列，教育教学技能成长系列，个性化发展系列等内容.具体内容如下：
1，个人成长三年规划及阶段性目标；2，与专业发展有关的奖励证书复印件；3，发表的教科研文章复印件；4，参与课题研究，开设研究课，讲座等活动的记录，报告，证明，评价表等；5，反映个人教育水平的代表性作品，成果；6，反映个人教学水平（专业水平）的代表性作品，成果；7，专业成长要事活动和典型事件记录；8，教师专业学习，培训作业及考试考核记录，继续教育证书等；9，教育教学案例及个人反思的相关材料；10，教学对象学习和活动情况；11，学校规定的其他必须收录的资料；12，教师个性化发展记录.
（三）评价系列.
1，阶段性自我评价；2，阶段性教育对象评价；3，阶段性家长评价；4，阶段性同行评价；5，教育教学情况评价记录.
4.云南省普通初中学生成长记录1.“有志不在年高”，虽然你是我们班上年龄最小，个子最小的孩了，但你的智慧、机灵、勇敢让老师打心眼里喜欢你。
你聪明的大脑里装满了各种知识；在别人不敢说，不敢做时，你会高高地举起小手，那么勇敢，那么自信，真让老师佩服。一学期快要结束了，老师多么希望你在新的—学期中能有更出色的表现，少一份依赖，多—些独立，严格要求自己成为德智体全面发展的学生。
2.老师一直觉得你应该是生龙活虎的孩子。有时，你的表现也的确证明了这一点，看，课间你总会与同学玩成—片，十分活跃。
可是，为什么上课时的你却判若两人，沉默不语，当别人认真作业，你低着头，懒得动一动。如果老师能看到你的小手高高举起，会非常高兴的。
试试吧，大胆地说出你的答案，你会成为十分优秀的学生。3.**你很聪明，也非常活泼。
课堂上有你机智的问答，常常伴在老师的耳旁，练习本中有你隽秀的字迹，时时停留在老师的眼前，令人暗暗称赞。你活泼的个性使你在课堂上总不能安静，这样不仅影响了同学们，也影响了你自己。
如果你能用另一种更合适的方式去展现你活泼的个性那该多好啊！ 4.“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”多少个努力奋斗的日夜，你终于以进步换来周围的人们的认可。想起那人曾因没完成作业而被留校补习的你，那个因上课好玩而被批评的你。