要有可以实操的执行方案,要有成功的案例,要有方案执行中遇到的难点和重点,要有执行方案的总结分析,以及优化方案的设想和思路 。特长和绝招一般体现在招聘、绩效考核、培训、薪资体系设计、劳务关系处理方面,至于人力成本控制、战略规划、员工职业生涯规划属于基本技能 。另外,你要考虑对方用人单位的需要,还要依据企业的实际情况,写得好,还要具备丰富的工作经验,了解人情世故,有相当的社会阅历,等等……离开这些基础,你也写不好 。
“写”的好与“做”的好,还是两码事 。企业不仅要看你“写”的,关键还要看你“做”的,你做的结果如何,帮助企业解决多少问题,怎么实现“节能增效”,有没有得到公司领导和大家的认可才是最重要的 。
你考虑一下,是不是这样呢?
4.特长怎么写忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人 。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真 。
本人性格文静,待人友好,为人诚实谦虚,善于思考,学习能力强 。专业知识较扎实,能够熟练 操作办公系统软件,对新事物接受能力快,工作主动性高,做事认真负责 。但人非完人,自己在某些方面还是有一定的不足,比如知识,社会经验等,不过我相信这些都是可以通过自己努力的学习来提高的,我也正朝着这个方向努力!我愿意从最基础工作做起
5.专业特长写什专业特长,这要根据求职还是求学考虑 。填写要有针对性 。
一、求职简历中专业特长,需要根据职位的要求,以及行业动态来针对性的制作 。
专业特长也就是指一个人特别擅长之事,或者是职业技能,那么在找工作的时候,也要注意了根据兴趣来择业,确定求职意向,不仅能更好的发挥专业特长,也有益于个人职业发展 。
例:
计算机专业毕业生在特长中,就可以在简历中这样描述:熟悉网络维护工作,能够完成计算机的组装以及系统重做,升级工作,并可熟练操作各类办公软件,会简单的编程工作与网页设计 。
个人能力特长:
1、具备良好的沟通能力 。热情开朗,能够带动活跃办公室的工作氛围,同时善于交流,能优秀的完成领导交代的任务,与同事交流沟通,建立良好的人际关系 。
2、具备较强的组织能力 。曾成功组织公司的跨年晚会,公司三分之一的人参加了晚会演出,并借此组织了抽奖活动,得到同事和领导的高度认可,并授予积极员工的荣誉 。
3、具备优秀的业务能力 。首先我的特长就是是特别抗压,并有极强的谈判能力及优秀的口头表达,这在工作中,让我的业务得到更好的发展,另外我爱好旅游,也因此,我能够适应不同环境的能力,快速学习的能力 。
专业特长终归是向招聘方展现你能力的一种方式,越具体越好,具体到“数字”和“实例”将更有说服力 。
再有有时也提爱好特长:实际操作能力强,能够…… (对你的专业不了解,省略号处,如果你的专业中有涉及到动手能力的东西就把它当例子写上去,最好把自己能够做到什么,突出的特点都写上去 。
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