|领导对你不满的表现，要格外当心！

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在职场中，自己的生死荣辱往往都掌握在自己的领导手里面，如果和领导走得近，比较投缘，那可以说是如鱼得水！但是如果明显出现了领导对你不满的表现，要格外当心！出现以下情况代表不太妙。
【|领导对你不满的表现，要格外当心！】
一、突然客气
如果之前领导对你看起来比较亲近，突然对你很客气，偶尔的一次不代表什么，如果出现得次数多，代表领导对你的心理发生了变化！
二、把你工作分出去
你手里面的工作明明做得好好的，领导突然派另外一个人来帮你分担，让他熟悉你所负责模块的事情，变相地派人监督你，另外开始裁员之前也会有这种征兆，有可能要对你下手！整体上来看，已经对你不满意了。

三、把你放到远处
每次办公室调座位，座位表暗示了很多信息，领导对面和左右两边都是业务骨干和心腹的位置。如果领导把你放得离他很远，说明你对他来说已经不再重要了！
四、满不在乎
如果领导一直批评你，对你在工作中遇到的困难也不及时施以援手，说明领导不在乎你！甚至想让你走。
五、没有任何私交
你们只是工作的时候沟通，没有任何私交的话，这样的人是比较危险的！人都是感情动物，没有交情的人，坏事大多数能轮到你！

六、冷落你
开会时候总是叫了其它人，唯独不叫你！平时也不怎么管你的工作，让你自生自灭，可有可无的感觉。如果你不主动解决问题做点什么，这样处境很危险！
七、敷衍你
如果你遇到困难找领导帮助，他迟迟不帮你协调，说明你手里面事情或者你的优先级不高，这样做是让你反省自己！
八、刁难你
分配工作时候总是给你一些吃力不讨好的事情，定KPI时候明显分配不均，说明领导不喜欢你，在针对你了！
职场套路深，领导也是人，而且责任和压力都比较大，要学会和领导愉快地相处！学会洞察和分析领导的需求，然后做他得力的小助手！