1.个人潜质怎么写个人潜质:未进行发掘的优秀素质,意识性潜质、发掘性潜质 。
个人潜质可分为生物学潜质、智力型潜质、意识性潜质、发掘性潜质 。生物学潜质:指人身体条件的未来发展走向,一般不会因环境而出现发展方向性的过大改变 。
这种潜质一般都具有针对性,例如,相对于篮球来讲,有条件成长很高的孩子,其在篮球界中富有很高潜质,但是在足球界中则不一定会被定为富有很高潜质 。智力型潜质:指人天生智力发展走向 。
智力型潜质很难在人的生理中表现出来,并且会受到外界因素干扰,其发展不决定于外在培养,主要还是个人天赋极高,一般这种人都有很好的智商,在一定领域可以很快发展并迅速取得领先 。意识性潜质:是一种不受智商及身体条件影响的另一种特有潜质,一般表现为灵感,创造性思维 。
【个人潜质怎么写】意识性潜质可以培养,但是相对于潜质本身较低的人来说,培养意识性潜质的难易程度主要取决于此人的智商 。发掘性潜质:缺乏潜质,但是可以进行不断的教育培养,使其获得个别方面的长足发展 。
这种潜质一般决定于个人的意志力和拼搏、进取之心 。
2.论如何发现个人的潜质论述文怎么写人的潜能存在于潜意识中一个人要实现自己的职业生涯目标,干出一番惊天动地的事业,须在树立自信,明确目标的基础上,进一步调整心态,开发潜能,这一点也极为重要 。
因为,科学家们研究发现,人具有巨大的潜能 。若是一个人能够发挥一半的大脑功能,就可以轻易学会40种语言、背诵整本百科全书,拿12个博士学位……
著名的心理学家奥托指出,一个人所发挥出来的能力,只占他全部能力的4% 。也就是说,人类还有96%的能力尚未发挥出来 。
美国学者詹姆斯研究发现,普通人只开发他蕴藏能力的10%,与应当取得的成就相比较,我们不过是半醒着的 。我们只利用了我们身心资源的很小很小的一部分……
世界赫赫有名的控制论奠基人之一N·维纳说,“我可以完全有把握地说,每个人即便他是做出了辉煌成就的人,在他的一生中利用他自己的大脑潜能还不到百亿分之一 。”
以上说法也许有点夸张,但人具有很大的潜能是无可否认的 。这种潜能可用冰山理论来形容 。即海面上飘浮着一座冰山,阳光之下,其色皑皑,颇为壮观 。其实真正壮观的景色不在海面之上,而在海面之下,与浮出水面上的那部分相比,沉浸在海面下的部分是它的五倍、十倍,甚至上百倍 。
我们可以这样比喻,浮在海面以上的部分,是人的显在能力,即我们已经知道的能力;沉浸在海面以下的部分,是人的潜在能力 。可见,人的潜在能力大大超过显在能力 。
为什么人们没有意识到自己潜能的存在呢?为什么自己的潜能没有得到发挥呢?其主要原因是没有进行潜能开发训练,使人的潜能没有得到淋漓尽致地发挥,而并非人们不存在潜能 。
任何一个平凡的人,都存在巨大的潜能,只要他的潜能得到发挥,就可干出一番事业 。因为研究发现,那些被世人称为天才者,为人类做出突出贡献者,只不过是开发了他们的潜能而已 。
例如,20世纪的科学巨匠爱因斯坦,在他死科学家对他的大脑进行了研究 。结果表明,他的大脑无论是体积、重量、构造或细胞组织,与同龄的其他人一样,没有区别 。这说明,爱因斯坦事业的成功,并不在于他的大脑与众不同,而是在于他开发了自己的潜能 。
其实,人不仅具有巨大的心脑潜能,还有巨大的潜在体能 。一个人能搬动一辆汽车,你相信么?但这确实是真的 。在一家农场,有一辆轻型卡车,农夫的儿子,年仅14岁,对开车极感兴趣,有机会就到车上学一会,没过多久,他就初步掌握了驾车的技能 。
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