平安保险电销工作经验简历怎么写 _工作经验

1.做平安保险电销这方面怎么样我之前在平安人寿做电销，坐标广州，只想说太坑了，入职说3000底薪加10%提成，朝九晚六，满六个月可月入过万，，，，，入职之后每天要求早上8点到公司，晚上一般8:30之后下班，每天在公司时间12小时以上，而且中午吃饭时间都要求多打电话半小时，导致吃完饭没有休息时间
另外讲讲工资这方面，底薪三千扣五险一金剩2200，而且这2200里面有800是新人津贴，如果一个月不开单，发2200，开单的话不发新人津贴，只发提成，也就是说开单实际底薪1400，很难开单，而且电销开单后退保的概率大概一半，我做了两个月开了三单退了两单，扣掉新人津贴相当于没有提成，工作时间长工资低，而且不开单会被罚买益力多或旺仔给主管，入不敷出，我那一期新人班里面40个人已经有28个人辞职
2.做销售工作,只有一发布简历就会有很平安保险的打电话成都平安电销，是隶属于平安保险寿险四川分公司的电话营销中心，主要拨打成都市及周边地区的客户。销售产品以寿险为主，基本工资在1K-1.2K左右，转正才购买社保（这点不太规范），大节日一般都有补贴但是金额在100-200元左右。工作压力很大，经常要求加班冲业绩，寿险销售都很困难的，客户抵触情绪很大，1个月不开单很正常，电销寿险产品一般都是按天计算保费（费率都精确到分，明眼人一听就知道怎么回事了），有些是按月扣客户钱的，即使当月购买了次月退保的也很多。大部分销售人员都只能拿基本工资。极少数顶级的座席才3K以上，但是付出很多，基本上晚上很晚，周末还要继续加班才能达成这种收入。
完成订单后有外勤人员处理。不用外出。
工资：底薪1200+150全勤奖+450新人补助+（9%-20%）提成
提成算法：如果你销售出去的寿险为每月100元。你的提成按100*12*9%=?
3.在平安保险做电话销售工作怎么样你想做车险还是寿险？
如果做车险要看你会分到什么项目，并且车险还会有两种销售模式。其一是电销，另一种是网销。
两种模式都有其独特的特点的，比如网销来说，就是有意向或者有需求的客户会通过官网上的报价器来进行模拟操作，客户保存或者关闭网页后，这条信息会发到相应销售人员的系统里，然后座席会根据客户上网留下的联系方式进行跟踪销售！
销售行业的压力都是很大的，尤其是保险行业，做为保险业规模比较大的平安公司来说，其独特及有效的管理方式会让你吃不消，这点要看你个人的承受能力，在平安流行这一句话，“剩者为王”，也就是说能够坚持下来的都会是精英！！！
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