(2) 第二季度:2007年4月1日——2007年6月30日,进入二季度白酒销售开始趋于缓慢,但市场还有一定的空间,此阶段的宣传力度较一季度稍强 。(3) 第三季度:2007年7月1日——2007年9月30日,三季度是白酒销售的淡季,市场基本处于停滞状态,宣传方面将持续二季度部分工作 。
(4)第四季度:2007年10月1日——2007年12月31日,进入10月将迎来一年中白酒销售的最佳时机,此阶段的主要任务是配合销售部门快速、大批量的下货 。三、 。
..各阶段传播及广告媒体组合 1、第一季度:户外为主 (1)户外广告形式: 墙体为主,广告牌配合 (2)投放频次: 墙体为长期投放,时长以年计(费用以一年计算) 广告牌为6个月投放期(数量2) (3)费用预算: ①墙体投放时长为1年,数量为2000,单价:100元/年 。
年费用小计:2000*100=200,000元 ②广告牌投放时长为6个月,数量2,单价:20万/6个月 。费用小计:2*20=40万元 (4)费用合计:20+40=60万 2、第二季度:户外+车内座套 (1)户外广告形式:墙体为主,广告牌配合 (2)车内座套:短途为主 (3)投放频次:座套为长期投放(9个月) (4)费用预算: 每条线路费用约为9000元,集合20条线路, 费用总计约为:20*9000=180,000元 3、第三季度:户外 (1)户外广告形式:墙体为主,广告牌配合 。
6.酒吧服务员工作计划怎么写啊1、7::::30至酒吧,着装整齐,将上班用具备齐,7::::40准时参加食堂大例会; 2、大例会后,A班入岗,回到各自区域,参加区域小例会 。
由领班主持总结昨日的工作及分配今日工作; 3、开市前检查:检查工作柜的配备,摆台是否标准,桌椅是否摇晃,骰子是否备齐,烟缸是否破损漏水,撤走多余凳子(一张桌子保持两张凳子即可),确保道路畅通,将蜡烛灯芯竖起来,站位迎客; 4、迎接客人到来,客人进入后,由领班或带位人员确认定台,点蜡烛后方可为客人进行点单; 5、推销本酒吧酒品或取酒,撤走酒水牌,准备大小调酒壶、冰桶 。当客人点到啤酒或者红酒时,应把桌上的洋酒杯撤走,及时跟上啤酒杯或红酒杯 。
酒送到客人桌上后,及时为客人调酒 。当客人点到半打或半打以上啤酒时,需跟上啤酒开瓶器 。
取酒要及时拿回,不得长时间放置于取酒处; 6、中期服务,关注客人举灯,当客人举灯时,应第一时间举手回应,并为客人服务,留意桌面卫生,及时调酒,填满冰桶,撤走空杯、空碟 。回收空饮料瓶、饮料桶,清理桌面及烟灰缸内的垃圾,保持桌面干净、干爽,关注区域内的设施设备及地面卫生,关注客人消费情况,异常情况及时反应给区域领班 。
坚守岗位,若需暂时离岗,应与区域同事做好交待,及时回岗及补位 。7、12::::00的换杯工作需每天进行,注重客人的良好感受,12::::00前客走的台需摆6个杯子,12::::00后客走的台杯子需要摆3个; 8、后期服务,关注凳子的及时回位,桌面卫生的保持,及时进行二次推销,客走后的酒水饮料需交领班回收 。
后期收台需由领班通知安排操作,收台时应先撤酒水牌收杯子、烛台、其次是骰子、烟缸、将工作柜清理干净,并备适量干净烛台于工作柜 。收台后也需要在区域服务或听从领班安排调动 。
7.我急需一份关于酒类的客户拓展计划方案,该如何写企业高端拓展两天培训方案 行程安排 08:00 客户所在地集合 09:30到达阜阳飞鹰拓展训练基地: 途中活动项目:建立基本团队理念、活跃团队气氛. 09:30—10:00 换迷彩服 10:00--11:30 队列训练: 单个军人徒手队列动作、军姿训练、齐步训练. 队列训练是军队纪律严明的基础 。同时,可以体现出团队的精、气、神 。拓展来源于军队,所以,一个纪律松散的“团队”不能算是团队 。12:00—13:30 午餐: 9菜一汤 。下午拓展: 14 : 00 培训师破冰、建立团队 。1、团队建立:队名、队呼、队歌,填写队旗; 2、团队展示:通过分组形式,迅速建立沟通环境,初步形成团队气氛. 15 : 00 拓展培训: 项目名称:齐 眉 棍
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