|职场里，平台高度决定你的职场高度，学会搭建平台很重要

文章图片

文章图片

很多职场人一直在想一个问题，到底什么决定着我们职业的天花板，每个人都有自己的答案，能力、眼界、格局是常见的答案，甚至沟通、协调、耐心、细心等优秀的品质也可以助推一个人的成长，但是几乎每个人都认同一个答案，那就是平台的高度，这个高度决定着我们职业天花板的高度。

牛顿曾经说过“如果我比别人看得更远，那是因为我站在巨人的肩膀上” ，这句话说的就是平台的作用，有人一生都在翻越大山，想要看看山那边的风景，有人却早已经站在巨人的肩膀，对山那边的风景已经见怪不怪了。
平台是资源、是人脉、是背景、是关系，有的人出生就在罗马，罗马城内的美景对于他来说，自然不是秘密。所以，很多时候，我们不要神话那些成功，很多成功都基于起步的平台，换句话说，就是把你放在那个平台上，只要你好好干，你未必干得比他们差。
有人会说，你说这些没有用，我也知道平台有用，奈何我们没有平台啊，没有关系啊，没有背景啊。没错，普通人确实没有这些平台，但是你要明白一点，你永远可以像平台上的人学习，永远可以做一个有心人，善于观察，善于思考，善于总结，善于调整，你可以没有平台，但是你不能没有建平台的心和搭平台的勇气，这才是普通的我们要努力的方向。

01 学讲话学协调记住，你所在的圈子，在一定程度上决定着你的职场高度。每个人的身边都会有成功的案例，都会有高度远远超过自己的人，能接近这些人寻求发展的契机固然是一件好事，接近不了，认真观察认真思考，也可以促进自己的成长。这并不是一件丢人的事，职场中你的面子没那么重要，能改变你一生的机遇，拼尽全力也要抓住。
学习成功人士的讲话水平和协调能力，他们的平台很高，但是也出自于几代人的积累，很多时候，他们身上会带着几代人的智慧和做事的能力，多观察他们，多模仿他们，对你自己并没有什么坏处。
协调是一种可怕的能力，能够化腐朽为神奇，能够让不可能变成可能，往往成功的人协调能力和表达能力都很强，因为资源互换本身就是锻炼人的协调能力，而他们往往一辈子都在经历资源互换这件事。
成功的格局和眼界有点虚，落在实际上就是协调和表达，把身边成功的人，他们的处事方式和协调办法模仿好，你的职场之路，也会顺利很多。

02 学会共赢意识现在流行一句话叫“精致的利己主义” ，在职场中打拼，我们要学会共赢意识，记住好处不能你独占，资源不能你独享。你独占好处，很快就没人愿意为你创造好处，你独占资源，手里的资源用完了就再也不会得到补充。
自私的人在职场中是走不长远的，因为职场永远不是单打独斗，职场是人情江湖。所谓名利，你得给别人名，别人才能给你利。道理就是这么简单，你吃肉也得让别人喝上汤，甚至很多时候，我们得掏出一半以上的肉去促成共赢的事情，别心疼这些肉，因为它们能够起的价值远远超过它们本身的价值。