|学历越低，越不要从事没有发展机会的岗位，会让你劣势越来越明显

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近日在论坛中，看到有位女大学生小丽分享了自己的工作经历，她在毕业之后就进入了一家网络公司工作，但是她却发现公司老板并不愿意给新员工缴纳社保，于是便和老板发生了争执，在公司的重要会议上，小丽认为公司老板其实就是知法犯法，但是老板却直接把小丽开除。

【|学历越低，越不要从事没有发展机会的岗位，会让你劣势越来越明显】离开公司后小丽便申请劳动仲裁，而小丽得到了近1.5万的赔偿金，对此小丽也是建议大家在找工作时，一定要找到一些合理靠谱的公司，这样才不会让你在公司里被欺骗和利用。
笔者在此建议大家，在公司里学历越低，越不要从事以下这几种没有任何前途的职业岗位，因为这些岗位可能就会限制你的前景和发展。

第一、在执行工作任务的时候，你的劣势能够在工作岗位中出现特别多的失误，而且你在公司里总是要承担几个员工的工作量，长时间下去你在公司得不到任何的业绩和提成，包括奖金，而且打拼多年都没有任何的前途，因为公司方面总是给你安排大量的工作任务，你也不好意思拒绝，每个员工在选择工作岗位的时候，其实都会发现自己耗费了太多时间和精力，希望凭借自身能力去保住机会，但是却发现自己会有很大的压力。
第二、没有任何保障的工作岗位会让你在公司里遇到太多的压力，一些公司在招聘员工的时候，他们会通过一些特殊的方式来诱惑你，希望能够招到优秀的员工，但是当这些优秀人才进入公司工作之后，却发现公司的效益并不像大家所想象得那么好，而且一些企业为了节省开支并不愿意给员工缴纳五险一金，也不想给员工交社保，员工在公司里就会慢慢地陷入恶性循环当中。

第三、长期拖欠工资，导致员工在职场中并没有较好地发展，因为你的心态或者情绪会受到很大的影响，你在公司里会看到自己的生活基础，保证都没有办法被公司所给予，那么在选择职业岗位的时候，你就会觉得特别的失望，工作情绪会让你在公司里并没有办法获取更好的发展。
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。
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