白象|知名企业“白象”公开招聘，薪资待遇不输国企，毕业生可以考虑国企

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文/雷妈说教育

国企的待遇好是众多周知的，但有很多的知名企业虽然不是国企单位，没有铁饭碗，可薪资待遇一样不输给国企， “白象”就是这样的企业。

“白象”公司90后可能都不会陌生，尤其是小时候更是经常吃他家的方便面，但由于时代的不断发展， “白象”也主线淡出了大众的视线。而让它重新回到大众视野当中的还是315曝光的“酸菜面”之后。
【白象|知名企业“白象”公开招聘，薪资待遇不输国企，毕业生可以考虑】
具体的情况大家也都了解了，而今天要说的并不是“酸菜面” ，而是“白象”公司，一个良心的国民企业。 3月是各大企业招聘的黄金时段，知名企业“白象”怎么能少的了。
因为“白象”是私企，没有编制，再加上很少出现在大众视野当中，因此，很少有人关注这家企业，但这家企业的薪资待遇是真的很好，没有就业的毕业生可以考虑。

知名企业“白象”公开招聘，薪资待遇不输国企，毕业生可以考虑“白象”公司主要是生产食品的企业，为人比较低调，可对于员工却一点也不低调。据了解，白象公司这次招聘的岗位还真的不少，像营销类岗位，月薪都是5000起步，且专科生也可以报考，还不限制专业。
而本科生和研究生的起步薪资则是6000和7500元，晋升的空间很大，五险一金等福利待遇一样不少，除了没有编制，其他的都不必国企单位差。

最主要的是竞争还没有那么激烈，更容易成功上岸。值得关注的是，白象公司有三分之一的员工都是残疾人，这也是说白象工资是良心企业之一。
从这点上来看，毕业生选择白象未来的收入和发展都不会太差。对于还没有就业的毕业生而言这也是一个机会。

白象公司薪资待遇好，却更看重毕业生的能力白象公司的福利待遇和薪资虽然都比较好，可也是私人企业，但凡是这类企业首先考虑的都是盈利问题，也就是更看重毕业生的能力。但并不是说学历就不重要，只不过能力更加重要。
因此，毕业生在满足相应的要求的条件下，最好还是有相应的能力，这样更容易被录取。特别是在这类知名企业当中，能力就显得更加重要，也是获得升值加薪的必要工具。

而不是像国企单位一样，有明确的工作年限的限制，万一竞争的人数比较多，就需要层层加码，最后上岸和晋升都变得非常的困难。由此可见，大学生要想顺利地就业，还是需要注重个人的能力，但增加就业的优势也不能忽略。
大学生要想顺利就业，还需要增加就业的优势大学生就业难众所周知，除了是大学生自身的能力不够的因素之外，大学生增加就业的优势也不能忽略。就像大部分企业都是本科以上学历，虽然专科生也有岗位，可能选的岗位分比较少，也不容易上岸。